巴依同学，你好，关于不应该是劳务派遣单位支付劳动报酬率吗？ 我的回答如下
这是教材原文
(一) 用人单位的义务
(1) 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。如 果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人 民法院应当依法发出支付令。
(2 )用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单 位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
(3 )用人单位应当保护劳动者的生命安全和身体健康。劳动者拒绝用人单位管理人员违 章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条 件，也有权对用人单位提岀批评、检举和控告。
以上是关于率,报酬率相关问题的解答，希望对你有所帮助，如有其它疑问想快速被解答可在线咨询或添加老师微信。
展开巴同学：
教材上是这么写的啊，能再给看一下吗？
展开巴依同学，你好，关于不应该是劳务派遣单位支付劳动报酬率吗？ 我的回答如下
我打的原文在教材224，我看到你的图片了。所以题干说的C项也没问题 啊
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展开巴同学：
哦，我明白了，谢谢老师
展开巴依同学，你好，关于不应该是劳务派遣单位支付劳动报酬率吗？ 我的回答如下
客气
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