固定资产累计折旧足值后的剩余金额就是净残值吗？

勤奋的同学，你好固定资产净残值是指固定资产使用期满后，残余的价值减去应支付的固定资产清理费用后的那部分价值。固定资产累计折旧足值后的剩余金额，指的是残余的价值，而对于净残值还需要考虑处置资产支付的费用。希望老师的回答能帮助你~

还是不明白为什么减值会影响折旧，请详细解释？

亲爱的同学你好！折旧是以固定资产账面价值为基础计提的，固定资产账面价值=原值-累计折旧-计提的减值，所以减值金额会影响折旧。希望老师的回答可以帮助你理解~加油~

预计因该股权激励计划确认的股份支付费用合计数不会超过可税前抵扣金额这句话是啥意思是？

爱思考的同学你好，本题考虑所得税，税务局在等待期不让扣相关管理费用，所以预估了一个将来可扣的费用1600这句话的意思就是，三年之后累计计入管理费用的合计数，不会超过1600（税法上的金额），1600是根据预估的行权人数、行权时的股价、还有行权价6元计算得出的。希望老师的解答对同学的学习理解有所帮助，祝同学每日进步！

长期股权投资的初始计量不是按照被合并方可辨认净资产的份额计入吗？

勤奋的同学，早上好呀~同学是不是弄混淆了呀。同一控制的情况下，长投的初始计量才是为最终控制方账面价值的份额这个思路，非同一控制下按照合并成本作为长投的初始投资成本。本题是权益法转为成本法（非同一控制下），追加投资日长期股权投资初始投资成本=转换日原投资账面价值+新增投资成本。同学再理解下，加油呦~

其他综合收益不是不允许重分类吗，为什么题目还问把他转化为综（债）的差额计入哪？

勤奋的学员：　 　 　 你好！　 　 　 你发的图片题目，并没有将其他权益工具投资重分类，题目问的是将其处置时，持有期间由于公允价值变动而计入的其他综合收益金额转出，计入到哪个科目，自然是计入到留存收益。答案选D.　 　 　 明天的你会感激今天拼命努力的自己，加油哦~

当月计提的工资是不是需要把已经计提的累计带薪缺勤工资减除后的金额？

爱思考的注会同学你好(✪ω✪)~不需要哈，累积带薪缺勤计提的成本费用是针对累积带薪缺勤的，与下期正常计提的工资费用是不同的事项，正常计提无需扣减；如果累积带薪缺勤未行使权利，可以反向冲回。希望老师以上的解释能帮到你，继续加油~祝同学逢考必过呀！

为什么存货出售作为固定资产不是直接减去公账差额折旧？

爱思考的同学，你好(๑*◡*๑)~同学需要区分一下公不等于账和内部交易哈。公不等于账，是由于被投资方自有资产的账面与公允价值不相等，调整核心是：每年消耗按差额调整，所以固定资产调整后的净利润=被投资方当期实现净利润-（资产公允价值-资产账面价值）/尚可使用年限/12*（当期折旧月数）；而内部交易是由于投资方和被投资方发生资产交易导致的，调整核心是：调减未实现的内部交易，调增已实现的内部交易，所以调整后的净利润=净利润-总的未实现的内部交易损益+当年已实现的内部交易损益=净利润-（资产售价-资产账面价值）+（资产售价-资产账面价值）/预计尚可使用年限/12*（当年实现月数）希望老师的解答能帮助同学更好的理解，继续加油呀~

2017年应确认的其他综合收益金额不应该是1300-1180嘛？

爱思考的同学，你好~本题有涉及所得税，账面价值与计税基础的差异需要考虑递延所得税资产，计入其他综合收益。老师给你列示了2016年的分录，同学可以试着梳理下2017年。如果还有疑问，欢迎同学前来咨询哈~~~

例题10，额外购买的商品的金额平均是50，是什么意思？

坚持学习的同学，你好(*^▽^*)我们要计算这个额外购买选择权的单独售价，关键点是判断到底多优惠多少，多优惠的金额就是它的价值。人均购买50，预计80%的客户会行使优惠券，普通折扣是10%，但是这张优惠券的折扣力度是40%，所以相当于多优惠30%，那么一共优惠的金额=50*80%*（40%-10%）。不积跬步无以至千里，加油，胜利就在前方(・ω<)~

对净损益也就是投资收益的影响为什么不含最开始发生的相关费用？

认真的同学，你好~这里是问，出售这一步的影响，也就是只看出售分录中，投资收益多少。如果问，该金融资产时对净损益的影响，就要全部考虑，那么包括手续费。希望能够帮助到你~