存货盘亏或者毁损是否一般先转入待处理财产损益再进行账务处理?
赵老师
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认真的同学,你好~是的,同学理解是正确的,存货盘亏或者毁损一般先转入待处理财产损益,然后分情况再进行处理~如果还有疑问欢迎随时沟通~
资产清查存货盘亏的账务处理 借:原材料100 应交税费-应交增值税(进项税额)13 贷:银行存款?
V老师
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勤奋的高顿学员您好:借:待处理财产损益113 贷:原材料100 应交税费-应交增值税(进项税额转出)13进项税额转出一次就可以啦。在贷原材料时转出就可以。继续加油呀
企业外购商品作为员工福利费为什么还要计入库存商品?
吴老师
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勤奋的同学,你好!同学思考的非常有道理,按道理来说直接计入费用即可,不过有时候为了强调一个收发的过程,也有企业会先计入到库存商品的。希望可以帮到你,继续加油!
年度实际应纳的企业所得税的计算规则是什么?
王老师
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热爱学习的同学,你好!同学是哪里看到的这个题目呢?思路如下:1、先算当年正确的会计利润2、调整职工工会经费、支付职工福利费和职工教育经费;3、调整捐款金额,和会计利润的12%做对比;同学按照这个思路自己做一遍,如果有和答案不一样的地方,再来问老师~有什么问题欢迎随时和老师交流,老师不是万能的,没有老师带路却是万万不能的,老师始终陪伴你哦~
如何理解通过资产处置损益影响利润总额且管理费用影响利润总额?
刘老师
老师已回答
努力学习的小天使你好呀~ 至出售时无形资产累计折旧=500/10*3.5=175无形资产账面价值=500-175=325处置时该无形资产影响资产处置损益的金额=售价600-清理72-账面价值325 减去的325是无形资产账面价值,不是累计折旧哦~希望老师的解答可以帮到你,加油哦ヾ(✿゚▽゚)ノ
全部费用化,计入研发支出—费用化支出,期末转入管理费用吗?
张老师
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认真的同学,研发支出不只是单指符合资本化的开发阶段的支出哟研发支出主要分2个阶段,研究阶段和开发阶段研究阶段:全部费用化,计入研发支出—费用化支出,期末转入管理费用开发阶段:1.符合资本化条件的,计入研发支出—资本化支出,达到预定可使用状态,转入无形资产2.不符合资本化条件的,计入研发支出—费用化支出,期末转入管理费用希望以上解答可以帮助到你,预祝同学顺利通过考试!
监理费也要计入成本吗,怎么感觉计入管理费用呢?
P老师
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亲爱的同学,你好,感谢认真努力的你!-----在建造过程中很多费用都是要计入成本的,为了达到预定用途所必须的成本,不能靠感觉哦。-----不抛弃,不放弃,真心希望你能顺利通过考试!
怎么计算该企业2019年度应纳的企业所得税?
朱老师
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勤奋的同学你好通过对本题内容的阅读,我们可以选择直接法对其计算得到该企业的企业所得税应纳税所得额解题思路,首选要计算确认应税收入(全部的收入额剔除不征税收入和免税收入),其次,分析企业所得税税法允许税前扣除的成本费用以及允许加计扣除的金额,最后得到结果1收入总额包括销售收入3000万元、国债利息收入20万元。其中国债收入免税所以,应税收入=30002收入相关成本允许税前扣除=21003相关的费用扣除标准,计算税前扣除费用金额发生销售费用252万元、管理费用390万元合计642.其中包括A业务招待费28万元、税前扣除标准为营业收入*0.5%和实际发生额60%之间的较低者,即3000*0.5%=15和28*60%=16.8。所以允许税前扣除的金额为15,不得扣除金额=28-15=13B新产品研发费用120万元,法规允许加计扣除75%。所以,额外可以扣除120*75%=90C拨缴职工工会经费4万元、发生职工福利费35万元、发生职工教育经费10万元,以实际发生的工资总额比例2%,14%,8%比例内允许税前扣除所以,工会经费允许扣除标准200*2%=4.允许全额税前扣除职工福利费扣除标准=200*14%=28,不得扣除金额=35-28=7职工教育经费扣除标准=200*8%=16,允许全额扣除D,财务费用18万元,企业所得税前准许扣除的税金及附加32万元,题干中没有特殊事项所以应当允许全额扣除综上所述,应纳税所得额=3000-(642-13+90-7)-18-32应纳税费=应纳税所得额*25%望同学理解解题思路,祝你学习愉快
前期合并或者购买过程发生的的相关费用,都计入管理费用吗?
胡老师
老师已回答
爱学习的注会宝宝,你好呀~ 同学的理解是对的哈~以后的你会感谢今天努力的自己,继续加油哦~