资本公积,盈余公积转增股本都视同给股东分红吗?
裴老师
老师已回答
不管是股份制还是有限责任公司用资本公积转增股本,都不需要交税哦~但是如果是盈余公积转增这个是需要交税的哦~
持有期间的长期股权投资一其他权益变动都要结转到资本公积一其他资本公积中去吗?
涂老师
老师已回答
优秀的同学你好~权益法核算下,持有期间,被投资方的其他所有者权益增加,投资方相应调整长投的金额,分录是借:长期股权投资——其他权益变动贷:资本公积——其他资本公积继续加油~
资本公积转实收资本为什么股东也要按持股比较去交个税,什么原理?
陈老师
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勤奋的同学,你好如果是股票溢价发行收入所形成的资本公积转增的话,不征个人所得税;如果是其他的资本公积,因为它原来的来源就不是资本的一部分,转增的话是需要计税的有问题继续追问哦~
法定盈余公积金应该在12月31日就提取吗?
王老师
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努力勤奋的同学,你好~是的,法定盈余公积是根据当年的净利润提取的,应该是在12月31日就提取的,当时企业无法在这一天准确的计算出净利润,所以一般是在日后计算出来了之后再提取,所以是调整事项。欢迎有问题继续交流!希望老师的解答能对你有所帮助!每一个认真的天使,都值得最好的回报~同学继续加油.早日通过考试!
本题的资本公积金怎么算?
E老师
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勤奋的同学你好呀股本资本公积指的是企业在经营过程中由于股本溢价所形成的公积金,资本公积=(市价-股本)×增加股数。单份股票股票的面值是1元,股票的售价10元,资本公积是9,股票佣金0.03,佣金冲减资本公积,对应的资本公积就是8.97元同学请继续往后学习,见的内容多了,自然就会了~~加油哦~
为什么行权日冲销其他资本公积不是按照2013年确实的其他资本公积金?
C老师
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同学你好,股份支付是企业以以股份或其他权益换取员工的服务,实质上属于职工薪酬的组成部分。员工为企业提供了服务,企业进行支付的成本当然要进费用影响利润。并且根据权责发生制的原则,等待期相当于特定的服务期,股份支付所产生的费用需要在服务期内分摊是很合理的。并且这里3个业绩条件实际上都涵盖了等待期这3年的利润,所以应该按照条件的要求在对应的年限分摊。至于实际行权时,从资本公积-其他资本公积结转至资本公积-股本溢价,是按实际行权的金额来结转,就类似于职工薪酬发放,实际发多少才记多少。
成调权第二年的分录贷方其他综合收益和资本公积金是上年+本年数?
王老师
老师已回答
勤奋的同学你好:成本调权益第二年的分录贷方其他综合收益和资本公积都是上年+本年数?不是本年数吗?再有(2)抵损益的分录我不是很理解,您能给我详细讲讲吗1、举个例子哈。17年1月1日纳入合并范围,17年其他综合收益增加100,18年又增加80,那么18年合并报表中其他综合收益为100+80=180;2、这笔分录是联结多张表勾稽关系的。我们可以形象的理解为——期初的利润+本期增加的利润-本期减少的利润=期末剩余的利润也就是:年初未分配利润+本期增加的其实就是(母公司 投资收益+少数股东 少数股东损益)-本期减少(利润流向两部分 提取盈余公积和向股东分配利润)=年末未分配利润移项得:年初未分配利润+投资收益+少数股东损益)=提取盈余公积+向股东分配利润+年末未分配利润等号左边为借方项目,等号右边为贷方项目。希望老师的解答能帮助你理解~