在转股权时，会计分录可以怎样写呢？

勤奋的同学，你好。同学的思路是非常正确的哦~但是有几个小的数字没有算正确。首先股本，债券发行价为20000，转换价为10元每股，所以共转换成了20000÷10=2000股普通股，股本应该为2000。对于应付利息，利息是每年12月31日支付的，所以1月1日转换时是没有应付利息的。同学可以再看一下哦~希望以上解答能帮助到你，继续加油~

一般借款资本化金额（500－（1000－800））*7/12*6%里为何*7/12？

认真的同学，你好~​2016年1月1日支出800万元，占用的是专门借款，2016年2月1日支出500万元，其中200万元是专门借款，还有300元占用的是一般借款，一般借款占用多少资本化多少，对于占用的这300万元一般借款在2016年一共资本化7个月（2月1日--3月31日；8月1日-12月31日）；所以在计算这300万元一般借款资本化金额=300*7/12*6%~同学看下如果还有疑问欢迎随时沟通~

第三个资料还要增加一个将以前年度损益调整转留存收益的分录？

爱学习的同学，你好哟~是的，同学做的分录是正确的，还要增加一个将以前年度损益调整转留存收益的分录~明天的你一定会感激现在拼命努力的自己，加油！

成本类的科目和损益类费用的科目在综合恒等式中都算在“费用”里？

勤奋的同学，你好啊 是的呢，同学理解的很正确哦 希望老师的解答会对同学的理解有所帮助，继续加油哈~~~

借应付职工薪酬12，贷银行存款12，贷的银行存款是发放给职工吗？

勤奋的同学，你好~1、本题中贷方的银行存款是发放给职工2、企业应在职工行使带薪缺勤权利的当月按使用的带薪年休假天数，借：应付职工薪酬-累积带薪缺勤，贷：银行存款按照员工实际出勤天数，借：应付职工薪酬-工资，贷：银行存款但是实务中，有些企业没有分开核算，累积带薪缺勤薪酬核算为正常的出勤工资一块发放给员工。即员工休了年休假，没有出勤，但是当月没有扣减工资的原因是这部分职工薪酬实际上是累积带薪缺勤薪酬。老师这样解释，同学理解了吗？如有疑问欢迎继续提问~ 加油呀~

怎么确定与所建造厂房有关的借款利息停止资本化的时点呢？

勤奋的同学你好： 做这种大题时综合性比较强，根据题目的要求来计算每一小问的金额，理清思路，然后进行对比分析，排除干扰项.最后通读语段，同学是着自己做一遍，然后和答案核对，最后将自己薄弱的知识点找出来，回过头查看讲义或者和老师进行交流~继续加油噢~

为什么要回复子公司留存收益这笔分录？借方资本公积是谁的呢？

亲爱的同学你好，因为长投与权益抵销的分录，把子公司留存收益抵销了，但这留存收益里有一部分是归属于S的原母公司的，不能抵销掉，所以要恢复回来。这里资本公积是合报中母公司S的。有问题欢迎继续交流~

处置的情况下成本法转权益法，剩余部分怎么追溯调整呢？

勤奋刻苦的同学，你好呀~ 借：长投贷：留存收益（以前年度影响损益的合计数）投资收益（当年的损益影响数）如有其他疑问欢迎继续交流哈，继续加油哦~

办健身卡5年，健身行业5年后才确认收入吗？

努力的同学你好   同学的会计处理完全正确，这里属于时间段内分期确认收入，第一条分录并没有确认收入，而是在收到款项时确认负债，后期再将负债结转至收入中。老师这样解释可以理解吗？有问题及时沟通，加油~

选项D的借款费用是借款利息还是本金呢？怎么判断呢？

勤奋的同学，你好~借款费用是借款利息，不包括本金。 如有疑问欢迎继续提问~ 加油呀~