企业计提工资什么情况需要进行纳税调增？

这个承担个人的社保是不能在企业所得税税前扣除的，所以需要纳税调增，可以扣的是企业承担的那部分，不要弄混。

这道社保问题d为什么不对？

你好，同学。合伙人的财产份额和合伙人的身份关系联系在一起，由于普通合伙企业具有人合性（合伙人直接的关系，以及合伙人个人的信用成为影响合伙的关键），所以合伙人所负个人债务，该债权人不得直接取得该合伙人在合伙企业中的财产份额。勤奋的同学，请继续努力哦～～

对定额扣除里面的专项扣除怎么理解？基本养老保险，不是自己出一部分，公司出一部分吗，我的理解:我工资1

勤奋的呢同学你好，题目中所谓的工资不是你到手的，而是名义上的。希望以上解答能帮助到你，继续加油~早日拿下CPA

这道社保问题的B是什么啊？

爱思考的同学你好~1.不竞争款项是指资产购买方企业与资产出售方企业自然人股东之间在资产购买交易中，通过签订保密和不竞争协议等方式，约定资产出售方企业自然人股东在交易完成后一定期限内，承诺不从事有市场竞争的相关业务，并负有相关技术资料的保密义务，资产购买方企业则在约定期限内，按一定方式向资产出售方企业自然人股东所支付的款项。相当于”封口费“~2.个人取得这笔不竞争款项是按照偶然所得交税的。再理解一下呀~有疑问欢迎随时提出哦(^ω^))加油！

老师，这道社保问题总体怎么理解？

同学，你好！这个不属于会计试题，我们在和相关老师确认后会拿走，建议暂且略过去

图中关于社保的问题怎么回答？

同学您好！借：长期股权投资8800　贷：股本1000　 　 　　 资本公积——股本溢价7000　 　 　　 固定资产600　 　 　 资产处置损益200借：资本公积——股本溢价300　贷：银行存款300也就是说向证券承销机构支付的佣金手续费是不影响长期股权投资的初始投资成本的哦~您的字体很好看呢~继续加油~

老师您好，社保问题第10题是什么意思？

亲爱的准注会宝宝你好~本题的意思就是要将甲公司确认的长投进行外币折算，要考虑不同时点之间的汇率差异。在合报层面，都是以权益法核算的。1250*80%=1000汇率从6.2变成了6.1所以外币报表折算差额=1000*（6.1-6.2）=-100后续对净利润部分确认损益调整200*80%=160账面是按平均汇率6.15，而折算时使用即期汇率6.1所以外币折算差额=160*（6.1-6.15）=-8综上所述，差额总额=-100-8=-108祝你学习愉快，早日拿下CPA，坚持就会胜利，还有两个多月，fighting~

在图中的社保问题怎么理解？

勤奋的同学你好，因为5%的股权，不形成重大影响，被投资单位实现净利润和投资单位没关系。投资单位只根据每期公允价值来确认收益。祝同学逢考必过哦~继续加油！

老师好，社保问题1题的c选项如何理解呢？

同学你好！就是你的筹资策略太激进了，容易引起资金链断裂，从而影响销售的正常进行，导致收入减少。

这个社保缴纳年限为什么是1？

勤奋的同学，你好！四年末的债券价值等于未来利息、本金的折现，以4年末为0时点，未来只能收到1期的利息和本金，债券发行期为5年，现在已经过去4年了，所以只剩下一年了，所以按1年期来折现。。希望以上解答能帮助到你，继续加油~早日拿下CPA！