模考2第三个计算题,本月的图片中的本月制造费用是怎么来的?

勤奋的准CPA同学，我们又见面啦。18800=基本生产车间发生的费用7185.5+供电车间分配给第一车间的费用7114.5+锅炉车间分配给第一车间的费用4500小法师老师这么解答，同学可以理解吗？老师非常看好同学哟。

选项C，制造费用能量差异=AoBoCo-A1BoCo吗？

认真的同学，你好：固定制造费用的能量差异是固定制造费用预算数减去固定制造费用标准成本。固定制造费用能量差异的高低取决于两个因素：生产能量是否被充分利用、已利用生产能量的工作效率。固定制造费用能量差异=固定制造费用预算数-固定制造费用标准成本进一步化简：固定制造费用能量差异=（生产能量-实际产量标准工时）×固定制造费用标准分配率可以知道“固定制造费用标准分配率”即已利用生产能量的工作效率也会影响固定制造费用能量差异的~希望老师的解答可以帮助同学理解~(*^▽^*)

固定制造费用的效率差异是什么意思啊？

爱思考的准注会同学你好，效率就是生产产品耗费的工时与标准工时之间的差异。举例说，制定的标准是1件1.5个小时完工，但是生产100件耗用了180个小时，超过了标准的150个小时。（生产一件产品耗用的时间多了，说明效率低）有问题欢迎继续和老师沟通~

固定制造费用都没在销货成本和存货分摊，会分清吗？

亲爱的同学你好bc是针对完全成本法而言的，d是针对作业成本法而言的变动成本法避免了完全成本法通过提高产量来提高利润的缺点，揭示了利润与业务量的正常关系。c选项，完全成本法下产品成本包括直接材料、直接人工和固定制造费用，而变动成本法下，产品成本仅包括直接材料、直接人工和变动制造费用，所以简化了成本核算。选项D是相对于作业成本法而言的，两种方法成本分配路径不同，变动成本法的分配路径是资源→部门→产品，而作业成本法下的分配路径是：资源→作业→产品，未经过部门，所以不便于分清部门责任，而完全成本经过部门，便于分清部门责任。坚持就是胜利，一分耕耘一分收获，祝逢考必过~

为什么操作不当废品净损失也可以计入制造费用？

勤奋努力、爱学习财管的同学，你好~1、因为操作不当导致的废品净损失也是在生产过程中发生的，也是计入到存货的产品中，这里并不是因为管理不善，注意管理不善与操作不当的区别~废品损失包括在生产过程中发现的、入库后发现的各种废品的报废损失和修复费用2、直接人工成本包括直接参与生产产品的员工的薪酬和福利费，而选项D属于劳保支出，不计入直接人工成本~如还有不清楚的地方，欢迎随时提问，Hedy老师会尽快解答，爱学习的你一定是最棒的，加油~

在实际中，变动制造费用的价格差异指的是什么？

亲爱的同学，你好：变动制造费用是指随业务量成正比变动的费用，比如由机器设备产生的变动制造费用，例如，动力费、燃油费等~希望以上回复能帮助你理解，如有疑问，我们继续沟通，加油~

车间管理人员工资怎么一下子计管理一下又是制造费用？

亲爱的同学你好：应收账款一定对应信用减值损失。我们对车间管理人员的工作通常来说是计入制造费用里面的。但是具体成本核算方式下的情况可能不一样。快考试了，继续坚持，加油！

变动制造费用和固定制造费用两个比较，怎么看出哪个大哪个小？

亲爱的同学你好没有问题，变动成本的产品成本包括：直接材料、直接人工和变动制造费用完全成本法的产品成本：直接材料、直接人工和全部的制造费用所以变动成本法计算的产品成本总是低于完全成本法坚持就是胜利，一分耕耘一分收获，祝逢考必过~

固定制造费用的耗费差异，效率差异应该直接结转本期损益吧？

可爱的同学，你好呀~标准成本中心不对固定制造费用的闲置能量差异负责，但是仍然需要对固定制造费用的其他差异承担责任的~希望老师的解答可以帮助同学理解~(*^▽^*)，老师全程陪伴你，加油~~

这个车间管理人员的工资记入制造费用吧？不是管理费用吧?

爱思考的同学你好~这里是有争议的，确实对于车间管理人员的薪酬部分应该计入制造费用，同学想是对的喔。同学是真的非常认真的在学习呢，继续加油喔~