以权益结算的股份支付与以现金结算的股份支付在等待期内涉及应付职工薪酬，该怎么理解？
王老师
老师已回答
勤奋的同学你好：权益结算股份支付不涉及应付职工薪酬，对应科目是资本公积；现金结算股份支付影响应付职工薪酬。该知识点在职工薪酬后面章节，同学可以等学到这个地方再回过头看本题。希望老师的解答能帮助同学理解~
“接受服务企业没有结算义务的，该股份支付应作为以权益结算的股份支付”是否需有前提“母公司是以自身权益
吴老师
老师已回答
亲爱的宝宝你好接受服务企业（子公司）只要不是结算企业，也就是只要不是子公司结账，子公司就是权益结算股份支付，母公司给的是现金还是权益，是判断母公司的性质，不是用来判断子公司的，只要子公司付的不是现金，就不是现金结算股份支付。宝宝继续加油哦！
以权益结算的股份支付不走应付职工薪酬，是否为取得员工服务而付出的代价少了一块？
赖老师
老师已回答
善于思考的优秀同学、你好呀~因为支付的股份呀，用公司的权益工具，并不是以现金结算的呀~最终以股份的形式给到员工~老师这么回答，同学可以理解吗？接下来也要继续加油哦~祝同学逢考必过！
为什么以权益结算的股份支付不走应付职工薪酬了？
高老师
老师已回答
勤奋的同学你好：权益股份支付，最后给的是股票，现在在等待期，就也先用一个权益的科目~现金股份支付，最后是给差额，现金。两者还是有一点区别的~~祝学习愉快，如有问题欢迎随时与老师沟通交流呀，继续加油ヾ(◍°∇°◍)ﾉﾞ
集团股份支付中接受服务企业具有结算义务且授予本企业职工的是企业集团内其他企业权益工具视为以现金结算的
老师
老师已回答
爱思考的同学你好~接受服务企业具有结算义务，说明是该接受服务企业授予自己企业的员工股份支付，此时如果授予的是集团内其他企业的权益工具，其他企业的权益工具在该企业角度是视作资产的（只有自身权益工具才属于权益），授予现金或其他资产，应当作为以现金结算的股份支付。希望老师的解答可以帮助到你~每天坚持学习，保持进步哦～～继续加油ヾ(◍°∇°◍)ﾉﾞ祝早日顺利通过考试！！！
如果是接受服务的企业是结算企业，现金结算的股份支付对吗？
龙老师
老师已回答
勤奋的同学你好是的同学如果同学觉得答案有帮助，可以给老师点亮下面的小星星，希望老师的解答能帮助到你！
关于股份支付会计账务处理与税法的差异有哪些？
罗老师
老师已回答
亲爱的同学你好，你留言的问题转长，老师分别在你的结论和问题后面用红笔给出了解释，你看下哦：关于股份支付会计账务处理与税法的差异： 1、 权益结算的股份支付，授予日公允价值与买价之间的差额在等待期内平均分摊到成本费用中去（考虑人员的离职率）；但税法是等到实际行权时才将行权日的市价与买价差额确认为成本费用；（这里总结是对的）这里会产生两项差异：（1）行权日的市价与授予日的市价差异（权益结算股份支付用的是授予日的公允价值，不会产生这种差异）；（2）如果全部或部分权益工具未被行权而失效或作废，会计上是在行权有效期截止日将对应的资产公积（其他资产公积）转为资本公积（股本溢价），不会调整之前已确认的成本费用，但税法上未行权的是不能确认为成本费用的；以上两项差异，是不是作为永久性差异调整应纳税所得额？（是的，税法不认可的情况下，会计确认的费用在纳税时要调增，且这个差异如果税法一直不让抵扣，就是永久性差异） 2、 现金结算的股份支付：按照每个期末权益工具的公允价值按照预估的可行权人数预估的金额进行成本费用的分摊，在每期期末，这部分也是要做纳税调整；在可行权日后截止有效期止的公允价值变动也是要做纳税调整；（对的）截止有效期止，没有被行权的部分也是要转入资本公积（股本溢价），这些差异也是都作为永久性差异调整应纳税所得额吗？（原理同上）有问题欢迎继续交流~
权益结算的股份支付授予日不做处理，授予日为什么要确认负债？
张老师
老师已回答
认真的同学，授予日之所以不作处理是因为刚授予，还没有成本费用产生，所以不需要确认什么，但是限制性股票，是在授予日收到了员工的认股款，也就是实实在在收到了钱，所以需要确认负债哟希望以上解答可以帮助到你，预祝同学顺利通过考试！