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2015版CIMA职业资格认证大纲译后感

来源：高顿网校 2015-02-12

　　经过对全球诸多财务专业人士和雇主的深入调研，英国特许管理会计师公会（CIMA）推出了2015版CIMA职业资格认证大纲。经过近半个月的辛勤努力，我和我的团队终于完成了大纲的翻译工作。从以下几个方面与大家分享：

　　一、令人印象深刻的内容

　　（一）大纲包括三大板块和三个层级共9个科目

　　三大板块是：企业板块（Enterprise）、绩效板块（Performance）和财务板块（Finance）。

　　三个层级是：运营级、管理级和战略级。

　　（二）职业能力框架包括四个方面

　　1.会计和财务核心技能

　　2.敏锐的商业头脑

　　3.人际能力

　　4.领导能力

　　（三）五个层级的学习目标

　　1.了解

　　2.理解

　　3.应用

　　4.分析

　　5.评价

　　（四）由客观题考试和综合案例分析考试组成的评估框架并全部采用机考形式

　　1.9个科目采用客观题考试

　　2.每个层级通过3个科目考试后参加1个综合案例分析考试

　　3.全部采用机考形式

　　4.考试时间：客观题随时考试，案例分析题每年4次考试，时间为2、5、8、11月

　　（五）证书

　　通过每个等级考试都有相应证书。

　　1.CIMA管理会计证书，通过运营级考试

　　2.CIMA高级管理会计证书，通过管理级考试

　　3.特许管理会计师ACMA和全球注册管理会计师CGMA，通过战略级考试，并有三年工作经验

　　（六）终身学习

　　每年有后续教育保证知识更新。

　　二、“迷你MBA”的职业能力体系使管理会计师具有广阔职业前景

　　CIMA大纲包含的三大板块可以说涵盖了MBA的所有知识板块，同时具有扎实的会计与财务知识。通过科目名称可以看出：

　　E1 组织管理

　　P1 管理会计

　　F1 财务报告与税务

　　E2 项目管理与关系管理

　　P2 高级管理会计

　　F2 高级财务报告

　　E3 战略管理

　　P3 风险管理

　　F3 财务战略

　　这样的知识体系，包含了*7的知识点，比如大数据、财务转型、财务共享服务，等等。这些知识不但使管理会计师可以从事会计与财务工作，而且还可以胜任组织的其他管理领域。当然，雄厚的管理知识体系，可以使管理会计师更好的理解商业模式和各级管理层的需求。

　　三、如何理解CIMA职业资格认证大纲的设计理念？

　　（一）大纲的三个层级分别对应的四个层次的管理者

　　1.运营级对应新入职员工（*9级）

　　2.管理级对应主管（第二级）

　　3.战略级对应高级主管（第三级）和高层管理者（第四级）

　　（二）大纲的三个层级分别对应战略管理过程的三个阶段

　　1.运营级侧重于执行战略

　　2.管理级侧重于监督战略执行

　　3.战略级侧重于制定战略

　　四、我们如何行动？

　　（一）将自己的知识能力与CIMA大纲进行比对

　　通过与大纲的比对，看看自己处于哪个层级，已经掌握了哪些知识能力，未来的发展方向是什么？

　　（二）根据实际情况决定是否获得CIMA证书

　　每个人根据自己的工作情况和未来职业规划，考虑多种因素后，再来决定是否考取CIMA证书。
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