2017年冬季人才供给报告出炉,财会行业位列高薪排行第三位

来源: 高顿 2018-01-12
近日,智联招聘发布了《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》,报告中调查了2017年冬季十大高薪行业、十大需求旺盛行业、十大求职人数最多的行业等冬季人才情况。财会行业从业人员众多,企业对于财务人的需求量一直较大,这也导致了在人才供给报告中都可以看到财会行业名列前茅。
在2017年冬季十大高薪行业中,财会行业以平均薪酬10003元排名第三,平均薪酬绝对值和排名较上一季略有下降。当然有些财务人会觉得自己的薪酬水平已经远远超过了1万,像管理会计这样比较高薪的财务岗位,月薪已经达到2万甚至是更高的水平。也有些做着基础财务会计工作的财务人看到这个数字,会觉得有些遥远,在智联招聘上,基础的财务会计工作大多都在6K左右。
2017年冬季求职者人数最多的十大职业排名基本没有变化,各个职业的人才供应基本保持稳定状态,财会行业排在第二名。作为拥有2000万会计从业人员的行业,财会行业相较于其他行业来讲,从业门槛相对来说没有那么高,而且从事财务会计的人较多。但由于近年来财会行业的不断变革,造成财务会计人员供过于求,反而是管理会计更加受到企业的亲睐。
其实就前两项人才供给报告不难发现,现在财会行业的热度只增不减。我国在2017年修改了《会计法》,取消了会计从业资格证的考试,公布了一系列推进管理会计应用与推广的政策。管理会计列入紧缺人才行列中,因其高薪、需求量大,使得很多财务人看到了财会行业新的机遇,从而纷纷选择转型管理会计。
当然财务人在选择管理会计的时候也要结合自身的条件,思考一下管理会计的工作是否与自己职业发展的目标相吻合。管理会计虽然说在将来会成为财会行业发展的趋势,但对财务人员的要求也会很高,要想成为管理会计人才首要的是需要具备管理会计职能。可以为企业的管理者提供经营决策,为企业创造真正的价值,能有站在业务看财务、站在财务看业务的思维模式。这与财务会计的工作内容有着很大的区别,当然管理会计的职能获取也并非那么容易,需要财务人学习全面的管理会计理论知识,并可以将其正确的应用在工作中。
那么对于财务人来讲,想要转型管理会计,获取管理会计工作职能、获得管理会计理论知识最好的方法就是通过备考管理会计相关的证书。高顿CMA研究院老师表示,美国注册管理会计CMA证书,便是财务人较好的选择。CMA证书涵盖了先进的管理会计理论知识,并注重理论与实务的结合,对财务人来讲,既可以学到知识又能够获取工作职能。并且还可以在职场中提高自身竞争力!

 
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CMA备考 热门问题解答
CMA考试科目有哪些?

cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题),单选题占75%(375分),情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分,及格线为360分(占比72%),考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加?

cma考试分为中文考试和英文考试,对于同一科目的考试,在一个考试时间段只能进行一次,12个月内不得超过三次。例如,P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次?

cma中文考试一年三次,英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期,分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定,CMA英文考试每年有3个考试窗口,每个考试窗口的时间为两个月,分别是:1月/2月,5月/6月,9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何?

cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展,管理会计人才的缺口越来越大,很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA,各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用,可见,CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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