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管理会计就业指导：管理会计在民营企业的发展

来源：高顿教育 2021-03-31

在之前关于CMA含金量的文章当中，提到的CMA证书作为求职敲门砖的作用，当中所援引的例子大多是国企和知名外企的例子，较少有民营企业的例子，主要是小编所能够得到的民营企业的例子着实有限。近日，美国管理会计师协会(IMA)近日发布一份研究报告--《浙江民营企业管理会计应用现状研究》恰好可以弥补管理会计在民营企业部分的空白。

首先，选择浙江作为民营企业研究的重点主要因为其是中国民营经济最活跃的地区，同时，“根据2020 年最新公布中国民营企业500强，浙江省入围企业96家。除了少数大规模企业以外，浙江省的企业仍以中小民营企业为主。”所以调查结果对于众多中小民营企业的财务人来说还是很有参考意义的。

调查结果如下：

①管理会计的应用水平受到微观环境因素的制约。影响管理会计应用水平的主要因素有：企业的规模、成立年限、企业的管理创新意识、信息化水平、管理会计人才及知识等。

②从管理会计的应用情况来看，民营企业对管理会计工具的应用比较粗浅，全面预算、关键绩效指标、全面质量管理、项目管理等工具应用相对较为普遍，其他的管理会计工具应用水平不高。

③管理会计的应用具有显著的价值创造效应。管理会计应用水平较高的企业明显具有更好的成效，证实了管理会计具有价值创造的功能。

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从以上的调查结果可以看出，即使是对于民营企业，管理会计依旧有价值，这也是这几年浙江相继出台管理会计CMA认证者补贴政策的原因之一。
为推动省内经济发展，提高人才对经济发展的贡献率，2018年6月，浙江省出台相关文件，明确把CMA列入浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单。

宁波：为打造具有国际竞争力的人才高地，促进本土人才成长发展，根据《关于加快推进开放揽才产业聚智的若干意见》精神，宁波市人力社保局将定期公布国际行业资质证书持证奖励指导目录，明确国际行业资质证书持证奖励的范围，并根据经济社会发展情况适时评估、调整。奖励3万元。

但即使是求职着眼于民营企业也存在相当大的竞争，毕竟规模大，年限久，管理创新意识高，信息化水平强的民营企业使大家挤破头强的。求职于这样的民营企业，对于管理会计师除了学历和技能证书的要求，还需要相当的管理会计知识和对管理会计工具的熟练运用。

除了上述的政府政策和个人努力去改变管理会计在民营企业的竞争力等，报告中还指出了“由教育部牵头引导高校进行会计专业改革，增设管理会计专业。”其实这一点已经在渐渐优化。2017年2月20日，美国管理会计师协会 (IMA) 近日正式宣布北京大学、对外经济贸易大学、上海财经大学等6所全国知名高校荣获美国注册管理会计师协会（IMA）管理会计课程认证，成为中国通过国际管理会计教育体系认证的院校。IMA管理会计课程认证项目是国际上一个管理会计教育领域的质量认证，它是在获得公认鉴定机构的认证基础上，高等院校自愿开展的管理会计教育质量的专业化认证。该认证项目从财务规划、分析、控制和决策支持四个领域对会计和财务管理知识进行实质评估。每一部分内容对于满足不断变化的企业需求都日益重要，因此，也是会计和财务专业学生必备的知识和能力。

政府，教育部都在不断优化管理会计发展的环境，可见管理会计对于企业的重要性。

以上就是关于【管理会计就业指导：管理会计在民营企业的发展】的全部内容，希望对您有所帮助。本文来源：高顿教育CMA。想了解更多管理会计CMA资讯，请持续关注高顿CMA。
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CMA考试科目有哪些？: cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题)，单选题占75%(375分)，情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分，及格线为360分(占比72%)，考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加？: cma考试分为中文考试和英文考试，对于同一科目的考试，在一个考试时间段只能进行一次，12个月内不得超过三次。例如，P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次？: cma中文考试一年三次，英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期，分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定，CMA英文考试每年有3个考试窗口，每个考试窗口的时间为两个月，分别是:1月/2月，5月/6月，9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何？: cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展，管理会计人才的缺口越来越大，很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA，各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用，可见，CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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