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CMA认证全国承认，任用率居高不下

来源：高顿网校 2014-09-10

　　中国注册会计师协会原秘书长丁平准老先生在2012年由IMA主办的“CMA 40周年庆典活动”上高度赞扬CMA：“IMA是美国*5最权威最有出息的一个会计师组织，CMA不仅在美国，现在也在中国，是全球公认的最权威的注册管理会计师资格。”

　　员工的成长和对企业的忠诚是企业发展的核心要素。全球范围内，很多企业已经认识到CMA认证对于培养那些能够支持企业战略决策过程的财会专业人士有着非常大的帮助作用，因此它们非常支持美国管理会计师协会旗下的CMA认证项目，并将CMA认证项目作为企业对于员工职业发展计划的一部分。雇主公司非常信赖那些拥有CMA认证的财会专业人士为企业的战略决策提供建议、计划和控制，从而最终推动企业整体绩效。所以雇主公司在招聘财会人士时会优先考虑拥有CMA认证的雇员，并支持和激励企业内部其他雇员参加CMA培训和考试。

　　越来越多的公司认识到CMA认证的价值所在。强生公司、卡特彼勒公司和宝洁公司作为CMA认证项目的赞助企业，在全球范围内支持公司里的员工参加CMA培训和考试，以此作为领导能力培养计划的重要部分。比如，公司通过提供学习资料、考前培训课程、带薪考试假期、以及报销考试费用等各种方法来支持员工学习，从而帮助公司员工以高于平均通过率的成绩考取了CMA认证。另外，IBM、微软、3M、EDS等公司也有非常多的职员参加了CMA认证项目。

　　在中国，全球经济一体化和中国加入WTO的背景下，越来越多的外资企业进驻中国，高端财务管理人才成了跨国企业争夺的资源。同样，随着越来越多国内的企业迈向国际市场，既了解国际财务规则，又掌握财务管理实践能力的人才，也将成为企业战略决策伙伴，为企业发展方向提供切实可行的建议和实施策略。因此，通过激励企业内部职员加入IMA并考取CMA认证，企业将与雇员一起体验长期持续发展所带来的价值。

　　当今的环境对在公司内部工作的财会人员提出了非常高的职业道德规范要求。CMA认证项目帮助我们辨认出那些具有很强专业技能同时又拥有很高水准的职业道德修养的财会人才。强生公司从不吝惜投入大量资金或通过其他方式去激励强生旗下200个运营公司、分公司和合资公司的财务部门职员去参加CMA培训和考试，并以此作为强生员工领导能力培养计划的一个重要部分。”

　　CMA作为全球管理会计的黄金标准，其专业知识代表了国际管理会计领域的*6标准。其对经济前景预测、经济决策的参与、经营目标的规划、经济过程的控制、经营业绩的考核评价均发挥了不可替代的作用。

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高顿网校特别提醒：已经报名2014年CMA考试的考生可按照复习计划有效进行！另外，高顿网校2014年CMA考试辅导高清课程已经开通，通过针对性地讲解、训练、答疑，对学习过程进行全程跟踪、分析、指导，可以帮助考生全面提升备考效果。

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CMA备考热门问题解答

CMA考试科目有哪些？: cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题)，单选题占75%(375分)，情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分，及格线为360分(占比72%)，考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加？: cma考试分为中文考试和英文考试，对于同一科目的考试，在一个考试时间段只能进行一次，12个月内不得超过三次。例如，P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次？: cma中文考试一年三次，英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期，分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定，CMA英文考试每年有3个考试窗口，每个考试窗口的时间为两个月，分别是:1月/2月，5月/6月，9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何？: cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展，管理会计人才的缺口越来越大，很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA，各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用，可见，CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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凤夙

高顿CMA首席讲师