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CFO升职指南

来源：高顿网校 2014-04-08

　　在财务领域大展拳脚的那些高管越来越有可能在企业中步步高升。过去，“捣弄数据的人”似乎会遭到嘲笑，但CFO的地位随着企业决策方式的变化而越来越重要。CFO常常是数据驱动、有方法论支撑的管理方式总是能赢得支持者，而这些支持者恰恰就反对那种“凭直觉指挥”的管理方式。

　　企业想要洞悉数据？去围着你的CFO转吧，去找财务部门寻求指导吧。CFO的职业路径如此受关注，也不仅仅是如今的媒体和投资者们兴趣更大了，你想想，他们的存在和一家公司的成败是多么的密不可分！

　　为什么一家公司的CFO相比其他高层更容易直接晋升到CEO职位？甚至是董事长？美国一位猎头公司合伙人有这么一个有趣的理论，通俗的说是这样：这些CFO们处在自己的角色，不会像其他职业经理人一样过度的馋涎CEO宝座——于是，在别人的激烈竞争中就“渔翁得利”，常常被擢升为接班人。

　　编辑们想举出几个国内的例子。首当其冲的，喏，被业内称作“曹会计”的新浪公司第五代CEO曹国伟就曾经是国内互联网企业杰出CFO之一。而且似乎有个不成惯例的惯例，那就是公司的CEO卸任到新任接班的空档期，“临时CEO”的角色也常常是选CFO来担任的。为什么？

　　某位英国记者根据自己多年的采访经历和调查数据撰写了《为什么CFO很重要：他们做什么和影响谁》。这本书在《华尔街日报》*7的管理荐书栏目中被大加推崇，列入“了解首席财务官一职*7发展的三篇必读文章”之一。而本书的作者Jason Karaian是一位媒体人，任高顿经济商业数字杂志Quartz资深记者，专攻金融及经济领域报道。钛媒体摘选的有理、有案例的文章，可以告诉你上面问题的答案：

　　从企业的后台支持到前台的管理，哪一类岗位最容易获得升职路径？毫无疑问，CFO（首席财务官）这一群体的蹿升势头无他可及。正是因为CFO这个职位的人能全方位了解企业，也就拥有了可以匹敌首席执行官的影响力。一方面是金融市场对企业的广泛影响，另一方面，数据驱动的企业决策越来越成为主流，所以我们在现代企业进化的历程中可以看到，CFO群体的技能是最与时俱进的。

　　CFO们在瞄准了企业*6层发展的路径，形成了幅度很宽的跨部门经验，这让他们很容易成为财务部门以外各个部门趋之若鹜的高级人力资源。有一组数据显示，50%以上的美国大型企业的外聘CFO都是从一个完全不同于现任企业的行业中挖来的；而相比之下，在空降至某企业的CEO中，仅有四分之一来自不同领域——这也从侧面体现了CFO群体适应环境的能力。

　　同时，财务官出身的CEO人数在持续增加。这一类人的职业路径通常是先出任某一大区或某一部门总经理，然后晋升为*6领导者。不知你有没有注意，企业的董事会中似乎有个惯例，那就是非执行董事的席位常常是由前任CFO担任，牢牢占有一席之地。

　　所以，在财务领域大展拳脚的那些高管越来越有可能在企业中步步高升。过去，“捣弄数据的人”似乎会遭到嘲笑，但CFO的地位随着企业决策方式的变化而越来越重要。CFO常常是数据驱动、有方法论支撑的管理方式总是能赢得支持者，而这些支持者恰恰就反对那种“凭直觉指挥”的管理方式。企业想要洞悉数据？去围着你的CFO转吧，去找财务部门寻求指导吧。

　　CFO的职业路径如此受关注，也不仅仅是如今的媒体和投资者们兴趣更大了，你想想，他们的存在和一家公司的成败是多么的密不可分！

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CMA考试科目有哪些？: cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题)，单选题占75%(375分)，情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分，及格线为360分(占比72%)，考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加？: cma考试分为中文考试和英文考试，对于同一科目的考试，在一个考试时间段只能进行一次，12个月内不得超过三次。例如，P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次？: cma中文考试一年三次，英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期，分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定，CMA英文考试每年有3个考试窗口，每个考试窗口的时间为两个月，分别是:1月/2月，5月/6月，9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何？: cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展，管理会计人才的缺口越来越大，很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA，各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用，可见，CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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