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美国注册管理会计师CMA:一部开往高薪的火车

来源：高顿网校 2014-05-09

　　近日，有些学生来咨询相关的CMA薪酬方面的问题，小编在这里与各位详细的介绍CMA持证人的薪水，以及在企业中的地位。

　　据权威人力资源公司调查显示： CMA毕业学员受到国内外知名企业青睐度不断提升，其年薪也比非持证者高28%，*6的能达到80万年薪。不少国内外知名企业在招人的时候都明确表示优先选择CMA持证者，然后才看相关工作经验。但国内持有CMA资格证的学员并不是很多，存在高额缺口，目前尚处于稀缺状态。因此，报考CMA，更是被业内人士认为是搭上“一部通往高薪的火车”，未来的发展不可限量。

　　对于CMA在企业的价值效应，微软公司财务高管、CMA鲍勃·劳克斯曾作了一番精辟阐述：“在微软公司，我们希望能把可靠的会计技能和从策略上考虑问题的能力相结合。如果某人是一名CMA(美国注册管理会计师)，我们可能会轻松一些，因为他至少有职业道德培训的背景，同时也有向这个专业发展的意愿。

　　微软公司财务高管鲍勃·劳克斯的话语既表达了现代企业对管理型会计人士的一种渴求心理也反映了这样一种趋势：即高级管理会计人才，已成为现代企业的重要需求，而CMA已经成为财务人员的国际通行证。

　　CMA资格认证，是由成立于1919年的美国管理会计师协会IMA所建立的专业认证制度，是目前全球针对管理会计及财务管理领域的权威认证。CMA对于培养财务管理人员的知识广度和深度，预测未来商业需求和支持企业的战略决策分析以及有效地实行成本控制，推动企业业绩提升等发面都具有非常重大的现实意义。

　　转眼时间到了2014年，以往的传统型财务人士已被证明不符合时代和企业发展的需求，财务领域出现的新问题，单纯靠以往的财务思维以及传统的财务人士已很能得到解决，而管理型财务人士在企业中的作用已得到认可。因此，管理型财务人士取代传统型财务人士就势在必行。

　　企业对管理型财务人士的认可和支持，造成CMA报考人数也与日俱增。不少500强企业，比如卡特彼勒公司、保洁公司、微软等都支持员工参与CMA的培训和考试;中国不少央企集团、民营企业都也加大了CMA的培训力度;国资委更是下发文件，号召国有企业管理人员学习CMA课程，扩大其在中国的影响力。尽管如此，还是难改CMA是“稀缺资源”的现状。据专家分析，未来传统型会计将面临失业或转型，而管理型会计人士缺口将达300万。

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高顿网校特别提醒：已经报名2014年CMA考试的考生可按照复习计划有效进行！另外，高顿网校2014年CMA考试辅导高清课程已经开通，通过针对性地讲解、训练、答疑，对学习过程进行全程跟踪、分析、指导，可以帮助考生全面提升备考效果。

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CMA备考热门问题解答

CMA考试科目有哪些？: cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题)，单选题占75%(375分)，情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分，及格线为360分(占比72%)，考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加？: cma考试分为中文考试和英文考试，对于同一科目的考试，在一个考试时间段只能进行一次，12个月内不得超过三次。例如，P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次？: cma中文考试一年三次，英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期，分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定，CMA英文考试每年有3个考试窗口，每个考试窗口的时间为两个月，分别是:1月/2月，5月/6月，9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何？: cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展，管理会计人才的缺口越来越大，很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA，各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用，可见，CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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高顿CMA首席讲师