上班族、妈妈族备考CMA:因时间紧张,要行之有效
来源:
高顿网校
2015-12-11
为了打拼事业,实现自己的梦想,不少上班族、妈妈族开始报考CMA。但因为时间紧张,上班族和妈妈族们注定要付出更多的努力才能通过考试。那么,对这类时间紧张的备考人群来说,到底这样做才能合理利用时间,*5程度的提高效率呢?

1.作为妈妈级考生,也许没有时间把教材很详细地学习完。但一定要从头到尾的顺一遍,结合高顿财经CMA老师的讲义,这一遍不求多细致,至少知道每章的大概内容,对于看书过程中你已经理解的、尚未理解的,只是做到心里有个数。
2.强迫自己按时听课是非常重要的,一定要把高顿网校所有CMA网课从头到尾的听一遍,当然,选择一个适合自己学习节奏的好老师也是至关重要。
3.做题阶段一:课后题习题。遇到不懂不会的题目,再回头来听网课,确保不要大面积地落下知识点。
4.做题阶段二:做“圣经”,也就是高顿财经CMA老师提炼出的习题。圣经如果还有不会的,到学习论坛区提问,会有专业老师,一定要问到真的明白了为止!
5.要多逛论坛,论坛上按照章节有不同的学员在问,因此可以发现你不懂的问题,同样也有学员在问,同时也能看到你没发现的问题,人家的解题方式方法
6.ESSAY题目,我建议平时把基本功扎实好了,考前四周左右来准备,考前两周巩固就可以了。
其实对于考试来说,更多地是对心态的考验。如果考生不能调节心态,那么就会影响所学知识的发挥。那么如何调节心态呢,可以参考以下方法:
1.暗示自我,回忆成功案例,提高考前自信。
自信对一个人很重要,如果没有自信,在面对困难的时候,就会独自哀伤,妄自菲薄。一个情绪低落的人,又怎么能超常发挥,去克服困难呢?
当自信缺乏的时候,可以回忆下自己做成功的事情,以增加自信度,要相信,世界上的道理是相通的,你这件事能做好,证明你已经具备了跨越任何困难的主观能动力,例如本人能够很好地兼顾家庭、事业、考试,算不算人生赢家了呢。
2.适当降低目标,充分激励自我,使自己快乐并兴奋起来。
或许有些同学不认同这个观点,其实你想想,如果要订立目标,不应是现在,而是在为学习伊始的时候,那时候,目标定高一些,可以激发自己追求目标的动力。但是临近考试时,可以适当放低目标,真正的目的是给自己减少压力,这样【复习增压—考前解压】的方法符合心理发展的规律,不妨一试。
3.坦然自适,知识怡然心会,心境沉着淡定。
沉着淡定的心态和快乐兴奋的心里是没有冲突的。淡定里面即存在着快乐,人快乐的时候,也要有所收敛,不能侍才放况起来。只有带着微微兴奋,但又沉着淡定的心里,才能全面地把握一切,客观冷静地完成考试。
大概每个人都知道考试前心态很重要,但更重要的是要明白如何调节心态,积极地调集能动性,改善心境,调整心态,改善自身状态,这样才能以自变(改变自我),而应万变,决胜考试,赢在明天!
关于高顿财经CMA
高顿财经,作为全国*5的CMA教育培训机构,组建了首屈一指的全职CMA讲师团队以及超过150人的学员服务团队,在业内处于领先的位置。今年,高顿财经与IMA协会共商中国管理会计教育的顶层设计,旨在为培养更多具有国际视野的管理会计人才做出贡献。截止到目前,高顿财经CMA学员的考试通过率超过90%,累计培养的CMA人才达到5000人以上。
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各位考生,2016年CMA备考已经开始,为了方便各位学员能更加系统地掌握考试大纲的重点知识,帮助大家充分备考,体验实战,高顿网校开通了全免费的CMA题库(包括精题真题和全真模考系统),题库里附有详细的答案解析,学员可以通过多种题型加强练习。点击进入CMA免费题库>>>
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CMA备考 热门问题解答
- CMA考试科目有哪些?
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cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题),单选题占75%(375分),情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分,及格线为360分(占比72%),考试时长为4小时。
- cma考完能否再次参加?
-
cma考试分为中文考试和英文考试,对于同一科目的考试,在一个考试时间段只能进行一次,12个月内不得超过三次。例如,P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。
- cma一年考几次?
-
cma中文考试一年三次,英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期,分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定,CMA英文考试每年有3个考试窗口,每个考试窗口的时间为两个月,分别是:1月/2月,5月/6月,9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。
- cma的含金量如何?
-
cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展,管理会计人才的缺口越来越大,很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA,各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用,可见,CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。
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