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cpa、cma工资对比：哪家更有好“薪”情？

来源：高顿网校 2016-03-15

cpa、cma工资对比，谁才是真土豪？随着就业压力越来越大，考证成为增加就业竞争力的一大手段，那么，广受关注的CPA和CMA，到底谁的薪资更高呢？高顿网校小编就来分析分析。

首先我们先来看看CPA、CMA的考试科目及国内认可度介绍：

CPA：

6门专业考试加1门综合考试，考取难度较大，考试花费时间很长；

中国资格，在中国有签字权；

对英语基本无要求（目前每科考试有一道可用中文或英文解答的题目，使用英文解答的话，单个题目满分会更高一些）。

国企和事务所认可程度较高，外企也很有加分。

CMA：

与CPA偏向财务会计（或者说是财务会计加管理会计）不同的是，CMA为管理会计师执业资格，管理会计为会计学的另一个分支；

CMA目前受到国资委、国家财政部、中注协等的大力推荐，国资委曾连续三次下发红头文件要求央企带头学习管理会计CMA职业技能学习；

分为中文考试和英文考试，2种考试形式从内容上都相同，*10不同的就是语言的差别；

国家财政部不久前表示：在未来的3-5年时间内，培养一批管理会计师，未来发展空间令人遐想。

cpa、cma工资对比：

CPA的薪资水平如何呢？CPA持证者薪资水平与非持证者相比优势明显，平均在5~10万之间。

最后，我们再来扒扒CPA的职业发展。如果你的志向是事务所并想最终奋斗为合伙人，那么，CPA就是你的那盘菜，不管多难都应该把它考出来。除了事务所，积累两年的审计工作经验之后，也可以申报转为注册会计师。不得不提的一点是，如果做好了去事务所的准备，就要做好吃苦加班的准备。而且在现在财务转型的当头，管理会计将是未来的大趋势。

CMA薪资如何呢？据IMA首次公布的中国区薪资调查结果显示，CMA持证者平均工资为216,127元，比非持证者高出38%左右，实在是“钱”景无限！

就CMA的职业发展来看，可以从事的岗位非常多：财务经历、成本会计师、预算分析师、管理会计师、财务分析师、高级会计师等等。除此之外，CMA还是通往CEO、CFO的桥梁。青睐CMA的企业数不胜数，外企、国企、央企、银行、四大等都是它的全球雇主。

看完了上面的cpa、cma工资对比，各位考生想好自己适合哪张证书了吗？其实CPA、CMA都是不错的选择，只是职业发展方向不同了罢了。
有关CMA报考、cma考经等内容，可密切关注高顿CMA官方网站http://cma.gaodun.cn/或关注微信号chinacma

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CMA备考热门问题解答

CMA考试科目有哪些？: cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题)，单选题占75%(375分)，情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分，及格线为360分(占比72%)，考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加？: cma考试分为中文考试和英文考试，对于同一科目的考试，在一个考试时间段只能进行一次，12个月内不得超过三次。例如，P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次？: cma中文考试一年三次，英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期，分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定，CMA英文考试每年有3个考试窗口，每个考试窗口的时间为两个月，分别是:1月/2月，5月/6月，9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何？: cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展，管理会计人才的缺口越来越大，很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA，各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用，可见，CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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