FRM职场:心酸求职路
来源:
高顿网校
2015-03-31
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目的:*9次发帖,纪念我的坎坷求职路,希望我的经历可以让XDJM少走弯路,找到理想的职业起点。
背景:本科就读于某不知名二本院校,研究生就读于某知名211院校,流行的话讲:纯屌丝一枚。
求职策略:精力无限,海投海面。
求职情况:2012年10月至12月,超过200份网申和邮箱投递,35次笔试,32次面试。
提纲:共五篇,分别为四大篇、银行篇、证券篇、基金篇、外资篇。
【四大篇】
普华永道审计:
网申一个月后参加笔试(笔试内容为中文SHL加逻辑推理),判断题和计算题较为简单,时间也比较充裕,推理题很难,时间很紧,楼主没有做完。
两周后参加一面,小组讨论加经理面试,一共三个小时,小组讨论又分为三部分,6个人(小组成员有两个交大的本科生,还有港科大、上外、上财的研究生)中文讨论一个关于企业上市的优劣势的案例,英文陈述,英文辩论,楼主之前有过项目经历,上手很快,为小组做了很多贡献,但没有争当小组领导。据某人评论,楼主的英文有些乡村音,英文陈述和辩论表现得比较普通;经理面为单面,问的都是常规问题,比如为何选择PWC,为何选择审计,如何与别人沟通,颇为意外的是,还问了我为什么刚才没有争当小组的领导。
一周后参加终面,面试当天合伙人因故外出,让楼主苦等了半天,下午的面试进行了半个多小时,楼主一直在表衷心,合伙人一直不领情,觉得楼主靠不住,以后会跳槽,结果楼主就到Waiting List上去了。
感想:普华永道原本是我的次优选择,但终究没有拿到Offer,有些遗憾。逻辑思维能力和英文表达能力是小组面胜出的关键,一定要让合伙人相信你对审计的热爱和对普华永道的衷心。
德勤审计:
网申一个月后进行网测(SHL),楼主踉踉跄跄地通过了;十天后参加小组面试,8个人中文讨论汽车服务公司的营销案例,每个小组成员拿到的英文案例材料可能不一样,难度略高,可能楼主面试前看了太多的面经,也可能当天太兴奋了,抢做了leader,但表现得很普通,陈述时小组成员的分工也出了些差错,就这样,*9次当leader,就挂了。
感想:当领导需要较强的组织能力、沟通协调能力以及表达能力,能够为小组把握讨论的方向,定下分析的框架,楼主不建议抢做leader。
毕马威审计:
网申一周后进行笔试(SHL),这是楼主*9次做SHL,感觉很不好,图表计算只完成了一半多,语言题也只完成了三分之二。本以为笔试挂了,没想到一个多月后,把我调剂到税务,参加经理面试,经理面分为两部分,*9部分为案例分析,第二部分为英文的自由交流,整个过程氛围都很轻松,楼主自我感觉良好,以为进入终面十拿九稳,可经理面之后就再也没有收到通知了。
感想:笔试发挥不佳外加对税务一无所知成为了失败的根源。
安永审计:
网申一个月后进行笔试(托业),旷了课赶去参加笔试,不幸被老师点名了,幸好考得还不错;半个月后进行一面,小组面试加经理面试,持续了5个小时(对体力和精力考验不小),小组讨论又分为三部分,6个人一个小组用中文讨论一个关于企业发展战略的案例,英文陈述,中文辩论,吸取了德勤的教训,楼主至始至终变现得中规中矩;经理面问了楼主注会考试、实习经历、人际交往、性格特点等方面的问题。楼主平稳地进入了合伙人面试,合伙人面试可谓一波三折,起伏跌宕,合伙人上来就说:“不管你信不信,反正你刚才的回答,我全都不信”,可能跟普华永道的终面一样,他也觉得安永审计只是我的跳板,这下把我搞紧张了,因为安永是我四大*10的希望,不容有失,最后楼主直接问:您会要我吗?得到的回答是:我跟你确认,你能过我这关。楼主以为这就是传说中的口头Offer吧。
感想:想要打动合伙人真难!
总结:在校园招聘前,楼主已经拿到了一个内资所审计的Offer,但楼主希望实现逆袭。
【银行篇】
工商银行上海市分行:
工行是五大行中给楼主笔试机会的两家之一,也是*9个给楼主Offer的银行,衷心感谢工行对楼主的肯定。
网申三周后进行一面,三人一个小组,楼主和两个本科生一起面试,压力不大,自我介绍后,面试官自由提问,印象深刻的一个问题是“你的实习都是你自己找的吗?”;接下来在上海某个鸟远的地方参加笔试,笔试考英语托业、行测、工行知识、经济金融、时政以及性格测试;楼主运气不错,三天后进行了*9批次的终面,8个人为一组进行小组讨论三个小案例(与经济、营销、战略相关),小组中有位本硕复旦的同学气场很强,上来就抢做了Leader,楼主带了笔和纸,顺理成章地成为了记录员,最后进行了总结,也算扮演了一个隐形Leader的角色吧。两天后收到*9批体检通知(当天也得知普华永道很可能挂了,心都碎了),最后顺利拿到Offer。
感想:工行上分的HR相当高效,也很爽气。
工商银行四川省分行:
楼主参加了川分的校园宣讲会,并现场投递了简历,过了几天就参加一面,碰到了很多复交财的老乡,觉得压力也挺大的,一面是多对多形式,面试官给了个话题,每个人进行独立发言,最后挑了几个同学问了几个简单的问题。后来,楼主也接到了终面的通知,但楼主放弃了。
感想:听签约的同学说,工行川分的违约金高达1W。
平安银行上海分行:
网申后两个周通知参加笔试,但因笔试地点在西南某高校,实在太远,且时间仓促,楼主放弃了,意外地是HR给了第二次笔试机会,更意外地是笔试时间为1小时,楼主迟到了25分钟,还通过了笔试。一周后在某酒店参加了规模极其宏大的小组面试,12个人为一个小组讨论领导所需具备的素质,10个小组同时进行,楼主在小组面中最后一个发言,趁机抢当了隐形Leader,最终胜出,进入了一周后的二面,二面之前,楼主补做了网测(行测)。二面为单面形式,面试官问了些简历上的问题,印象深刻的有:你的实习中没有银行,为什么选择银行,为什么选择对公客户经理,抗压能力如何,有没有相关资源,其他银行的面试进展如何。两周后楼主收到了体检通知,但最终放弃了。
感想:股份制银行业绩压力很大,但发展前景不错,熬过前几年,幸福的日子就指日可待了。
浦发银行上海分行:
*9时间完成网申(网申很复杂,系统老是出问题)后,等待了一个月才收到笔试通知,笔试(形式为单选、多选、判断题,内容有时政、浦发知识、会计、财务、金融、性格测试)前做好了充足的准备,效果也不错。一周后在浦发银行大厦参加一面,8个人一个小组讨论江南Style为什么这么火(吐槽一下,这个题目确实让人大跌眼镜),小组成员气场都很足(复旦、交大、财大、北航、伯明翰的研究生),楼主*9个发言,抢做了记录员,最后做了部分总结,大家讨论得很热烈,但场面很混乱,整体缺乏逻辑,不知道面试官如何评判,反正楼主挂在一面了。
感想:传言浦发待遇很有竞争力,发展空间也挺大,楼主铩羽而归,有些失落。
中信银行上海分行:
11月底完成网申,12月中旬在复旦参加了笔试,笔试考行测、图表计算、英语完形填空、阅读理解,楼主发挥得不错,挺进了一面;一面为小组讨论,6个人讨论沙漠求生,楼主当天参加了三场面试,已无心念战,表现很普通,又被问到了为什么来面银行;三天后在震旦大厦参加了二面,多对多形式(貌似是银行的偏好,省时省力,容易比较),先进行案例辩论(辩论形式有些无厘头),面试官再提问题,楼主被问到了如何拉五千万存款的现实问题,一面试官还对楼主的回答刨根问底,楼主进行了有力的回击,或许正因为如此,楼主就挂在二面上了。
感想:中信银行的面试太现实了,赤裸裸地问资源。
兴业银行上海分行:
12月初邮箱投递简历,省时省心,半个月后进行一面,一对多形式,有些走过场的感觉,随意问了两个问题,离开时,面试官叫住了楼主:如果有二面的话,声音稍大一些,楼主当时一愣:这是在暗示我可以进下一轮吗?后来通知参加笔试了,但身心疲惫的楼主放弃了。
感想:传闻兴业上分的待遇不错,业绩压力较大。
北京银行上海分行:
网申一个月后收到一面通知,一对一单面,面试之前瞄了眼面试名单后,又无心念战了,楼主一分钟自我介绍后,就没再说一句话,面试官很坦诚地说:银行想要混出头要在三十岁以后,当你同学在证券业拿着高薪的时候,你怎么看?就这样,楼主灰溜溜地滚了,离开时,面试官还把英文简历扯下来还给了我。一周后收到笔试通知,楼主放弃了。
感想:职业初期,相比证券业,银行业的薪资水平相对较低,涨幅不大。
农业银行上海分行:
五大行中第二家让楼主通过了网申,笔试地点又在西南某高校,实在太远,楼主放弃了。听同学说,农行笔试不难,之后只有一次面试,多对多形式,面试会涉及金融专业知识,颇为头疼。
感想:农行的招聘总是后知后觉,其他五大行都抢好人了,他才动手。
南京银行上海分行:
网申了高级营销管理的岗位(名字听起来很霸气,其实就是客户经理),笔试与浦发面试冲突,楼主放弃了,听同学说笔试很变态,知识面非常广,需要通宵古今,学贯中西。
感想:拿到Offer的同学称待遇很一般。
总结:国开行、建行、交行、中行、招行、广发银行、浙商银行等高富帅银行连网申都没让楼主过。不过,得到了工行、农行以及众多股份制银行的垂怜,楼主心存感激。
【证券篇】
光大证券投行:
楼主*9时间完成了网申(幸好完成的早,光大的网申系统一度被挤爆了),半个月后进行笔试,笔试现场看到了很多熟悉的面孔,笔试考行测、会计、财务、经济、金融、证券,楼主发挥得不错,杀入了一面;一面是小组面,面试前,楼主对AC面做了充分的准备,可当天HR却让11个人进行小组辩论,这让楼主有些惊慌失措,在一片唇枪舌战中,楼主表现不佳,以为阵亡了,却意外地进入了终面;终面是单面,面试前,楼主精心准备了自我介绍以及可能会被问到的问题,但面试时十几个投行部的老总问了几个楼主觉得很傻很天真的问题,明显对我兴趣不大,楼主一直期待着奇迹发生;紧张地等待一个多月后,楼主得知自己真的阵亡了,差点泪奔。
感想:光大是在上海*9家校招的券商,应聘者众多,竞争相当激烈,虽然最后沦为了炮灰,但楼主能杀入终面,实属不易(光大投行全国招8人,最后在上海发了4个实习Offer)。
国内某券商投行:
楼主去年6月份极为幸运地通过了惨烈的小组面试,开始了暑期实习,实习前HR称部分优秀的实习生将获得留用机会,楼主干得格外卖力,保持全勤,并精心准备了实习生转正答辩,但最后没能留下来;期间经历了希望、失望,再到绝望,一言以蔽之:我本将心向明月,奈何明月照沟渠。
感想:楼主拼尽全力,仍未能留下,虽有遗憾,但结识了诸多好友,积累了点经验,学了点本领,对楼主之后的求职有不可磨灭的贡献。
某券商投行:
这里是楼主最后的归宿,真心感谢他家在我绝望的时候,向楼主伸出了橄榄枝!
11月初邮箱投递简历,12月底抱着试试的心态参加一面,7个人(三个交大、两个复旦、一个海归)讨论一个案例(这是楼主见过的最有意思、也是面试官最敬业的一次小组面,楼主对他家充满了好感),小组讨论时间紧,任务重,楼主再一次抢做了记录员,并在最后做了陈述,我们小组整体表现不佳,面试官也毫不客气地指出了我们的问题,窃以为这就是传说中的群灭了。当天下午幸运地收到了二面通知(我们小组7进2);二面为单面,楼主*9个面试,被压力面了一个小时!(这将是我终身难忘的面试)楼主当天急急忙忙地赶到公司,气喘吁吁地参加面试,一上来就答错了几个很简单的财务问题,连存货周转率都给忘了,楼主越来越紧张,手心都冒汗了,幸好后面的发挥还算正常,惊险地通过了这一关(后来才知道对面坐着的面试官都是保荐代表人,难怪这么犀利);接下来是笔试,写一部分招股书,楼主文字功底还不错,顺利了通过这一关;一周后进行了终面,那天是2012年的最后一天,楼主做足了准备,总裁问了些简历上的问题和几个简单的业务问题,楼主表现得还算正常,但心里充满了忐忑,最后楼主直接问:您会要我吗?总裁告知楼主:今年券商形势严峻,我们的预算很有限,全国招3-5个人,具体结果HR会通知你。楼主当时心都凉了半截,难道这是“婉拒”?楼主很幸运,在新年的*9个工作日收到了Offer,当时楼主眼睛湿润了,使劲挥着拳头。
感想:从网申到签约,历时三个月,过五关斩六将,关关都是独木桥,次次都赢得很惊险,楼主终于圆梦了,这是楼主梦寐以求的行业、职业、企业,楼主将为此奋斗终身。
华西证券投行:
年底参加了笔试,行测加材料作文;一面为单面形式,问了几个简历的问题,比较轻松,但楼主之后就没接到进一步的消息了。
感想:参加一面的同学背景都很强(当然,楼主这等屌丝除外)。
大通证券投行:
10月底参加一面,3分钟自我介绍,笔试时间和普华永道的小组面冲突,楼主放弃了。
感想:国内小券商,招聘人数挺多。
华宝证券:
11月底参加了笔试,笔试内容主要为理财规划,楼主至今未收到进一步消息。
感想:称全国招十人,有海笔的味道。
申银万国证券研究所:
10月网申,一个月后在复旦参加了座谈会,见识了上海滩的许多牛人(一个月过司考,CPA、CFA双证齐全,高考全省第十一名,全系*9保研,发表了七篇深度报告等等),楼主自惭形秽;幸运地进入了一周后的笔试,考短文翻译、会计、财务、研究报告,难度挺大;一个月后,幸运地进入了二面,面试前结识了两个北大的MM,面试难度不大,谈了谈实习经历、性格特点;至今未收到终面消息。
感想:上海滩的牛人真多!
兴业证券上海分公司:
笔试和一面放在了同一天,笔试考写作,面试为多对多形式,问得都是简历上的问题,此后,楼主没有收到消息。
感想:公司挺人性化的,给了顿工作晚餐。
总结:招商证券、广发证券、华泰证券、申银万国证券、安信证券等高富帅没让楼主过简历关。
【基金篇】
长信基金:
意外地收到面试通知,但楼主对交易员岗位一无所知,挂在一面上。交易总监问了个很有趣的问题:你和一群朋友打赌,若明日上证中指高于2300点,则你获胜,朋友们请你吃饭;若低于2300点,你请朋友们吃饭;而实际情况是指数在盘中低于2300点,在收盘时高于2300点,你和朋友们都认为自己赢了,那谁应该请吃饭?对于这个问题,楼主没有回答好。
感想:面试前应做好充足准备,做到知己知彼。
工银瑞信基金:
笔试的英文部分非常难,楼主应该是阵亡了。
博时基金:
一面问了些简历上的问题,楼主和面试官相谈甚欢,却没有下文。
总结:这年头,能进基金投研的都是超级大牛。
【外资篇】
瑞银证券、摩根斯坦利、苏格兰皇家银行、德意志银行、美银美林、汇丰银行等超级高富帅,楼主全部挂在网测(SHL)。博斯咨询、罗兰贝格、科尔尼、怡安翰威特等外资咨询公司简历关就把楼主给刷了。
最后,衷心感谢所有帮助过我的人!
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