江苏abc类公务员区别在哪?为你解答!
来源:
高顿教育
2024-07-11 10:28
大家在准备江苏省考会发现,江苏把职位分成A、B、C三类进行报名和考试。那么大家知不知道江苏省考A、B、C三类差别有哪些呢?ABC所代表的职位和考试内容上都有区别,不同的类别的岗位在在日常工作中工作内容是有区别的,A类职位的工作侧重于分析、总结,B、C类职位偏重于解决实际问题。在江苏省的公务员考试中ABC三类的考试内容也有区别,三类试卷的行测部分绝大部分题目相同,小部分题目不相同,整体难度上,A类会稍高于B类、C类,三类岗位在行测部分有区别,但是区别不大。申论部分区别较大,申论部分划分为A、B、C三种试卷,这些试卷在考察内容上存在差异。接下来上岸鸭公考小编带大家看看ABC三类的具体区别吧!
一、江苏abc类公务员职位类别不同
1、A类一般为综合管理岗职位
省级机关、省委选调、各市、各县的非执法类职位都属于A类。具体比如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局这些职位都是A类。这类岗位日常工作是在国家机关和相关机构中从事政策、法律法规、规划的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作,从事机关内部综合性管理工作。
2、B类一般为行政执法类岗位
是一些部门一线执法、监督管理的职位,比方说公安局、环保局、城管具有执法权的一线执法职位。监狱、戒毒系统的职位也都是B类,这类岗位日常从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持,直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法工作。
3、C类一般为乡镇岗位
包括乡镇、街道最基层的职位。这类职位是受到乡镇党委政府的直接管理,日常从事的都是乡镇、街道的基层服务工作。

二、江苏abc类公务员考试内容不同
三类试卷的行测部分绝大部分题目相同,小部分题目不相同。整体难度上,A类会稍高于B类、C类,三类岗位在行测部分有区别,但是区别不大。申论区别较大分为三套试卷区别考试,A卷偏重于综合分析和文字表达的能力,B卷则更加关注基层工作的实际技能,而C卷则专注于考核与执法岗位相关的能力。
A类属于综合管理类侧重考查综合分析能力,B类属于行政执法类、专业技术类侧重考查操作能力包括解决问题能力和贯彻执行能力,C类是针对乡镇、街道一级的职位侧重考查解决实际问题的能力。大家往往认为C类试卷最简单,但C申论类试卷侧重于考察工作中具体问题的解决能力,对大多数小伙伴们来说这个是最难的。在答题时问题的原因、解决的思路、具体的实施办法、办法是否有效各方面都要考虑到才能拿到高分,也正因为如此往往C类职位的面试分数线都低于A、B两类。
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