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中级经济师人力资源管理多少章？共19章！

来源：高顿教育 2023-07-06 10:51

　　中级经济师人力资源章节分为组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析、人力资源与社会保险政策四部分，共19章。

　　一、中级经济师人力资源管理目录

　　第一部分组织行为学

　　1.组织激励。

　　2.领导行为。

　　3.组织设计与组织文化。

　　第二部分人力资源管理

　　4.战略性人力资源管理。

　　5.人力资源规划。

　　6.人员甄选。

　　7.绩效管理。

　　8.薪酬管理。

　　9.培训与开发。

　　10.劳动关系。

　　第三部分人力资源管理经济分析

　　11.人力资源流动、配置的有关理论。

　　12.工资与就业理论。

　　13.人力资本投资理论。

　　第四部分人力资源与社会保险政策

　　14.劳动合同管理与特殊用工。

　　15.社会保险法律。

　　16.社会保险体系。

　　17.劳动争议调解仲裁。

　　18.法律责任与行政执法。

　　19.人力资源开发政策。

　　二、中级经济师人力资源管理重点章节

　　组织行为学主要包含第1-3章节，以下为各个章节的考试重要程度。

　　第1章重要程度★★

　　第2章重要程度★★★

　　第3章重要程度★★★

　　人力资源管理主要包含第4-10章节，各章节重要性如下。

　　第4章重要程度★★

　　第5章重要程度★★

　　第6章重要程度★★★

　　第7章重要程度★★

　　第8章重要程度★★

　　第9章重要程度★★

　　第10章重要程度★★

　　人力资源管理经济分析包含第11章到13章的内容。

　　第11章重要程度★★★

　　第12章重要程度★★★

　　第13章重要程度★★★

　　人力资源与社会保险政策包含第14章到19章的内容

　　第14章重要程度★★★

　　第15章重要程度★★★

　　第16章重要程度★★

　　第17章重要程度★★

　　第18章重要程度★★

　　第19章重要程度★

　　从重要程度来看，第2、3、6、11-15章这几个章节都是三颗星，其中必考案例题的章节是第6、13、14章。

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