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[江苏]2022苏州银行公司银行总部大客户事业部招聘启事

来源： 高顿教育 2022-09-22
　　　因业务发展需要，现苏州银行公司银行总部大客户事业部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

[江苏]2022苏州银行公司银行总部大客户事业部招聘启事
 
　　一、招聘岗位及任职条件
 
　　◆重点客户部——业务推动岗1名
 
　　岗位职责：
 
　　1.负责对接区域目标客群（机构类客户、上市公司、大中型实体企业、集团客户等），协同区域共同开展客户营销工作，包括客户尽调谈判、服务方案设计、合作方案核准、行内外的沟通协调等；
 
　　2.牵头总行、总部交办的重点项目的营销指引和业务推动工作；
 
　　3.负责联系对接政府部门，开展平台建设、项目管理等推动工作；
 
　　4.负责研究市场同业，各区域以及业务市场需求，形成报告为公司业务发展提供决策；
 
　　5.负责对接区域的集团客户营销推动，做好限额管理和前置风险把控工作；
 
　　6.负责归口管理产品的开发、维护、推广、预审等指导工作
 
　　7.完成领导交办的其他工作事项。
 
　　任职条件：
 
　　1.年龄40周岁以下，具备与岗位要求相适应的教育背景；
 
　　2.具备3年及以上的商业银行公司客户营销工作经验或2年以上公司客户管理推动工作经验，具有一定的市场营销能力、业务管理推动能力和业务拓展技巧，熟悉银行信贷业务，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力；
 
　　3.工作思路清晰、积极主动、细致耐心，具备较强的市场判断能力、执行力、抗压力、沟通协调能力及表达能力，富有团队精神及创新精神；
 
　　4.有较强的分析写作能力，能熟练使用word、excel、PPT等办公软件，吃苦耐劳，责任心强，工作作风踏实。
 
　　5.持CPA证书者优先。
 
　　二、招聘流程
 
　　报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用
 
　　三、注意事项
 
　　1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；
 
　　2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。
 
　　四、报名方式及相关说明
 
　　1.报名时间：即日起至2022年9月28日；
 
　　2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；
 
　　3.苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权；
 
　　4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！

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银行笔试难还是面试难？

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这是正常的。行测是属于心理测验的范畴，就是要求你在固定的时间内，如何去完成大量的题目，那么从侧面来说，行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性，更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。

银行招聘考试时间几个小时？

考试总时长基本是2~3小时；每个银行要求不一样的，但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间)，当前答题单元时间结束后不可返回。

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