究竟什么是邮政柜员工作？你想去邮局吗？今天有个同学私下问我，邮政柜员的职位到底是什么？相信能问出这个问题的友友，还是想去做银行柜员的，究竟柜员岗位怎么样？值不值得去？小编这就告诉你。
我觉得找工作最重要的就是审视自己。选择是在体制内工作还是在体制外工作？在大工厂还是小公司？相反，应该思考哪些工作培养了从长远来看将使我们受益的能力组合，以及哪些能力会带来什么样的未来。是否进入邮局也是如此。
一、对邮政企业而言，首先要搞清楚自己在哪里。
进入企业之前，首先要对企业有一个大致的了解。一般来说，企业官网都有相关组织架构的介绍，了解架构就可以知道。中国邮政集团有限公司是一家大型集团公司。
集团层面，内设机构14家，控股子公司10余家，邮政支局31家。这些可以直接在官方网站上找到。
省级，官网查不到企业的内部结构，已经为大家整理好了。它可以让您清楚地了解公司在您申请的职位上所处的位置。
省分局设有内设机构和专业部门，负责全省邮政业务管理工作。在各市县设有分支机构，也设有内部机构和专业部门。此外，公众看到的邮政网点、派送站等是邮政服务的对外窗口，邮政财务柜员是邮政储蓄网点的工作人员。
现在，邮政企业最短视的岗位就是基层网点的柜员岗位。每年都有大量招聘是针对财务柜员的。不仅是邮政服务，其他银行也是如此。
二、了解你可能胜任的职位
什么样的工作才是好工作？钱来得快？轻松赚钱？但往往如此完美的工作很难找到。我想每个人对好工作的定义都不一样，适合自己的就是最好的。
邮政业务是一家综合性企业，拥有5大序列10多种岗位。进入邮政行业的小伙伴，除了做邮政柜员，还可以为自己的职业生涯做规划，找到适合自己的岗位。
柜员只是你进邮局的垫脚石，路是你自己的。
三、了解晋升路径
我一直和新入职的小伙伴强调，要始于柜员，但不要止于柜员。
作为一个大学生，如果你有能力，但在邮政做柜员3年都没有晋升，那建议你趁早辞职另谋高就。你不适应这个企业，这个企业也不适合你。邮政有很多晋升路径，关键看你有没有抓住机会。邮政的岗位调动主要有公开竞聘、双向选择、内部转介。
给新人的三点建议：
(1)成为职场通才
在职场上，不能像驴子一样埋头苦干。除了工作之外，公司的其他事情都应该尽量积极主动。如果你什么都不在乎，以自己的工作为挡箭牌，逃避任何情况，久而久之，就只能原地不动了。
（2）始终学习
时代在前进，公司在发展，如果固步自封，只知道埋头苦干，迟早会被淘汰。做个保值品其实并不难，只要你关注市场的发展方向，关心企业的需求，学习新的技能，那么，你不但是一个保值品，还会是一个增值品！
（3）善于合作
驴吃不到青草，不是它智力不行，而是它没有合作的胸襟。个人的才智、力量终究有限，要想有一番作为，需要合作伙伴。在与人合作之前，你就要有与人分享成果的准备。
（4）提升两种能力
提升职业通用的能力，这种能力在所有职场都适用。提升在邮政的职业资质，这些是增加邮政工资的重要路径。要不要进邮政？取决于你进入邮政后有怎样的规划，如果只是想做柜员，劝你应聘银行试试。
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