高顿教育银行官网为大家带来：广州银行2022年度社会招聘之-培训与营销人员管理，关注高顿教育，为您提供更多考试相关信息。
工作内容：
1.制定公司条线人才培养计划，并组织实施；
2.负责做好客户经理精英俱乐部的管理工作，及组织客户经理精英俱乐部会员活动；
3.负责全行公司客户经理信贷持证上岗及管理工作；
4.负责客户经理线上学习、技能考试、丰富试题等工作；
5.负责校招客户经理各项管理工作，含组织成长期全流程培训，追踪培训进展及业绩情况；
6.负责搜集并解决客户经理业务诉求，工作建议及投诉；
7.负责公司客户经理及业务团队管理办法制定和完善；
8.建立和完善全行公司客户经理个人岗位档案，定期进行业绩通报；
9.负责全行公司客户经理定级定岗及业绩计价核实；
10.牵头制定公司业务专项产品计价标准；
11.组织公司客户经理管理工作的检查和指导，督促相关分行执行客户经理进出、升降和考核等各项制度；
12.负责公司客户经理业绩考核涉及的信贷系统、绩效系统改造需求；
13.负责公司客户经理业绩统计及评优评先。
要求：
1.全日制本科及以上学历，经济、金融等相关专业；
2.原则上年龄在38周岁（含）以下；
3.三年（含）以上银行公司金融业务经验，具有团队管理工作
经验者优先；
4.掌握银行公司金融业务的相关专业知识，具备相关培训管理
工作经验者优先；
5.身体健康、品行端正，廉洁从业、无违法违纪和处分期内的
处罚记录，符合我行履职回避相关规定。
以上就是小编搜集到的关于【广州银行2022年度社会招聘之-培训与营销人员管理】的本期全部内容了，希望可以对大家有所帮助，银行招聘的更多精彩资讯高顿教育将会为各位考生实时更新发布，想了解更多最新内容的小伙伴们赶快转发收藏吧。
返回银行招聘首页
4.9
在线咨询
考试题库