中国工商银行校园招聘|吉林省分行2024校招岗位一览
来源:
高顿教育
2023-09-30
工商银行吉林省分行成立于1984年,一直以来不断推进经营转型,加快业务创新,优化收益结构,现已发展成为省内规模最大、客户群体最广的现代股份制商业银行。吉林省分行现启动2024年秋季校园招聘,计划招聘330人。想进工行的同学赶紧来看看具体岗位信息:
一、工商银行吉林省分行2024校招范围
面向境内、境外高校毕业生,毕业时间为2023年1月至2024年7月。
二、工商银行吉林省分行2024校招岗位
(一)星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备。录用后制定专项培养计划,进行2-3年的多岗位轮岗培养,之后根据个人表现及工作需要,择优进行岗位分配。
(二)专业英才(通用方向)。主要为我行新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。录用后制定专项培养计划,进行2-3年的多岗位轮岗培养,之后根据个人表现及工作需要,择优进行岗位分配。
(三)专业英才(法律事务方向)。主要为我行法律事务工作提供专业人才储备。录用后在基层营业网点进行6个月左右的工作锻炼,之后根据个人表现及工作需要,聘入各级机构法律事务相关岗位工作。
(四)科技菁英(项目研发方向、数据分析方向、综合方向)。主要为我行甄选金融科技项目研发、大数据研究、数据分析及运营等领域人才。录用后在营业网点岗位进行3个月左右的工作锻炼,之后根据个人表现及工作需要,分配至各级机构金融科技相关岗位工作,并进行后续跟踪培养。
(五)客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。录用后先安排至客服经理岗位工作一定时间,根据个人表现及工作需要,聘入相应岗位。其中录用至县域地区的录用后原则上须在该县域工作不少于5年。
(六)客服经理。实行定向招录,主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。录用后原则上须在客服经理岗位工作不少于5年。其中录用至县域地区的录用后原则上同时须在该县域工作不少于5年。
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银行招聘备考 热门问题解答
- 银行笔试难还是面试难?
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银行笔试和面试难度都挺难,按照往年各大银行的笔试及面试来看,笔试在30%左右,面试在25%(该数据仅供参考)之间,单就参考数据来说,面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗?
-
大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式,基本全是选择题。但也有特殊情况,像人民银行采用纸考,分为选择题与论述题的形式,部分农村信用社也会有申论等题型,需要用文字作答。
- 银行笔试行测做不完正常吗?
-
这是正常的。行测是属于心理测验的范畴,就是要求你在固定的时间内,如何去完成大量的题目,那么从侧面来说,行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性,更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时?
-
考试总时长基本是2~3小时;每个银行要求不一样的,但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间),当前答题单元时间结束后不可返回。
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