恒丰银行招聘:2023恒丰理财招聘岗位及条件

来源: 高顿教育 2023-10-07
  恒丰理财由恒丰银行全资发起设立,是恒丰银行服务实体经济的重要战略布局。为打造高水平、高质量人才队伍,现根据业务发展需要,面向社会招聘人才,具体有哪些招聘岗位以及需要满足什么条件才能报名呢?小编已整理好相关内容如下:
 
2023恒丰理财招聘岗位及条件
 
  一、2023恒丰理财招聘基本条件
 
  (一)具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。
 
  (二)认同公司的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
 
  (三)品行端正、诚实守信,具有招聘岗位所需要的专业能力。
 
  (四)身心健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
 
  (五)符合公司履职回避的有关规定以及公司亲属回避的管理要求。
 
  (六)具有工作经历。
 
 
  二、2023恒丰理财招聘岗位及职责
 
  1.金融科技部-数据管理岗(1人)
 
  职务:专业类-经理及以下
 
  (1)负责组织制定数据管理有关的办法、规范和标准,并推动落地实施;
 
  (2)牵头负责数据治理工作,优化改进数据治理工作机制,培养组建数据采集和数据治理队伍,组织人员培训;
 
  (3)组织开展数据标准、数据质量、数据安全等领域建设与管理工作,落实数据治理相关问题整改;
 
  (4)统筹外部数据管理,负责公司外部数据采购、管理与应用;
 
  (5)牵头组织推动数据平台建设,统筹数据需求,提供数据分析服务,持续提升数据价值,赋能经营管理;
 
  (6)对接总行数据资源部相关工作;
 
  (7)完成领导交办的其他相关事务。
 
  2.市场营销部-品牌宣传岗(1人)
 
  职务:专业类-高级经理及以下
 
  (1)负责建立维护理财产品市场信息收集渠道,整理分析市场与同业品牌信息以及产品宣传信息,监测同业营销宣传动态,牵头设计制作理财产品上市方案、宣传材料、媒体广告等并实施投放;
 
  (2)负责协助实施理财业务品牌管理、培育工作,制定并组织落实理财产品上市方案、宣传规划与推广计划等,参与组织策划品牌和产品推广、稿件策划、渠道展示等各类营销宣传工作;
 
  (3)负责协助营销经理开展代销机构拓展和维护工作。包括但不限于制定并落实营销策略、策划营销活动方案、开展理财产品销售业务培训等;
 
  (4)协助处理日常事务,完成领导交办的其他工作。
 
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银行招聘备考 热门问题解答
银行笔试难还是面试难?

银行笔试和面试难度都挺难,按照往年各大银行的笔试及面试来看,笔试在30%左右,面试在25%(该数据仅供参考)之间,单就参考数据来说,面试难一些。

银行招聘考试题型都是选择题吗?

大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式,基本全是选择题。但也有特殊情况,像人民银行采用纸考,分为选择题与论述题的形式,部分农村信用社也会有申论等题型,需要用文字作答。

银行笔试行测做不完正常吗?

这是正常的。行测是属于心理测验的范畴,就是要求你在固定的时间内,如何去完成大量的题目,那么从侧面来说,行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性,更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。

银行招聘考试时间几个小时?

考试总时长基本是2~3小时;每个银行要求不一样的,但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间),当前答题单元时间结束后不可返回。

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