2024绍兴银行校招岗位及福利待遇,不要错过!
来源:
高顿教育
2023-10-24
绍兴银行是一家成立于1997年的国有控股商业银行,绍兴银行高度重视员工发展,为想干事、能干事、干成事的人才提供广阔的发展舞台、公平的晋升机制和具有市场竞争力的薪酬福利待遇。2024年绍兴银行校园招聘正式启动,计划招聘105人,想加入的同学赶紧啊来看看有没有你心仪的岗位。
一、2024绍兴银行校招岗位及人数
(一)博士管培生(3名)
甄选优秀博士毕业生,通过商业银行模拟实训、专项领域轮岗锻炼、全国技术交流研讨等一系列发展举措,加速培养在战略研究、科技、金融市场、财务会计方向的先行者、开拓者、引领者。
博士管培生培养期为两年,在培养期第二年时进行挂职锻炼,挂职岗位为总行中心经理级。培养期结束,考核通过者可聘任其为我行中层副职或相应技术序列职务。
(二)管培生(10名)
定制特色管培方案,提供多层级岗位历练,主要为我行培养和储备战略型业务骨干和经营管理人才。
普通管培生培养期为两年,培养期结束后,考核通过者安排至相关管理岗位,优先使用为总行中心经理级干部。
(三)金融市场业务相关岗位(4名)
(四)科技岗(8名)
(五)客服经理(80名)
主要从事柜面工作,立足基层培养和发展,有机会参加行内各类人才竞争性选拔,获得多方向职业发展。客服经理上岗以后可根据个人意愿和岗位需求进行转岗营销岗位。
备注:通过绍兴银行笔试面试者,在未拿到毕业证前,可参加绍兴银行的实习,与绍兴银行签订《实习协议》。实习生实习期无固定工资,实习补贴按天计酬,按月发放。
二、2024绍兴银行校招福利待遇
本次招聘,与绍兴银行正式签订劳动合同者,即为绍兴银行正式员工,除享受国家政策规定的五险二金、年休假等外,还提供学习培训、午餐或午餐补贴、健康体检等。
以上便是“2024绍兴银行校招岗位及福利待遇,不要错过!”的全部内容了,对应岗位的具体任职资格要求详见官网职位信息,如果有合适的岗位那就速速报名吧,不要错过截止时间哦。
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银行招聘备考 热门问题解答
- 银行笔试难还是面试难?
-
银行笔试和面试难度都挺难,按照往年各大银行的笔试及面试来看,笔试在30%左右,面试在25%(该数据仅供参考)之间,单就参考数据来说,面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗?
-
大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式,基本全是选择题。但也有特殊情况,像人民银行采用纸考,分为选择题与论述题的形式,部分农村信用社也会有申论等题型,需要用文字作答。
- 银行笔试行测做不完正常吗?
-
这是正常的。行测是属于心理测验的范畴,就是要求你在固定的时间内,如何去完成大量的题目,那么从侧面来说,行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性,更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时?
-
考试总时长基本是2~3小时;每个银行要求不一样的,但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间),当前答题单元时间结束后不可返回。
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