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2024招商银行社会招聘|招行温州分行社招公告

来源：招商银行 2024-01-22

　　招商银行温州分行现因业务发展需要，面向社会展开招聘。主要招聘岗位：私钻客户经理、贵宾客户经理、零售信贷客户经理、零售财富产品经理、公司客户经理、大堂经理、金融科技岗。网申截止时间:2024年2月29日。具体招聘公告见下文：

　　2024招商银行温州分行社会招聘公告

　　招商银行温州分行成立于2000年2月28日，是总行直属的一级分行，下辖7家综合支行，8家零售专营支行，员工700余人。招商银行温州分行自成立以来，坚持“以人为本”，深度参与区域建设，同时自身实现了规模、质量、效益协调发展。相继荣获总行年度考评“AAA”级分行、市政府年度考核先进单位，蝉联前程无忧“杰出雇主”等多项荣誉。现因业务发展需要，诚聘以下岗位。

　　一、招聘岗位

　　私钻客户经理

　　温州鹿城、乐清地区

　　岗位职责

　　1.负责开拓和维护高端个人客户，了解并挖掘客户需求，为其提供我行业务范围内的全方位金融服务;

　　2.根据客户需求，在投资顾问的协助下给客户出具投资建议书，并执行资产配置;

　　3.提升管户客户资产;

　　4.负责了解客户个性化产品和增值服务需求并达成目标;

　　5.协同专家团队为客户提供家族传承、资产管理、复杂融资方案规划与执行的服务。

　　岗位要求

　　1.大学本科及以上学历;

　　2.原则上2年以上银行、证券、基金、保险领域财富管理经验;

　　3.有较强的责任意识、进取意识和敬业精神，具备良好的推动执行能力、开拓创新能力;

　　4.具备财富管理类资格证书，持有AFP、CFP等相关专业资格者优先。

　　贵宾客户经理

　　岗位职责

　　1.负责开拓和维护理财客户，了解并挖掘客户需求，为其提供我行业务范围内的全方位金融服务;

　　2.负责了解客户个性化产品和增值服务需求并达成目标;

　　3.提升管户客户资产，输送高资产客户;

　　4.负责落实相关财富业务。

　　岗位要求

　　1.大学本科及以上学历;

　　2.原则上1年以上银行、证券、基金、保险领域相关工作经验;

　　3.具备较强的抗压能力、营销能力、协调沟通能力、语言表达能力和团队合作精神;

　　4.有AFP、CFP等相关证书者优先。

　　零售信贷客户经理

　　岗位职责

　　1.负责开拓市场获取零售信贷客户，向客户介绍我行零售贷款产品及其功能;

　　2.负责做好贷前尽职调查，防范风险;

　　3.负责解答客户咨询，做好客户关系维护;

　　4.根据客户需求积极开展交叉销售，提高客户满意度。

　　岗位要求

　　1.大学本科及以上学历;

　　2.具有1年及以上信贷岗位工作经验;

　　3.具备较强的市场拓展和营销策划能力;

　　4.具备较强的沟通能力和团队协作精神;

　　5.具有较强的风险防范意识和风险控制能力。

　　零售财富产品经理

　　温州城区

　　岗位职责

　　1.负责实施和落地总分行财富管理策略，并制定分行财富产品发展策略与规划;

　　2.负责制定并实施财富产品推广与管理方案，组织路演，协助产品营销，对产品进行业绩分析和生命周期管理;

　　3.负责分行财富产品日常业务管理、产品售后服务和疑难解答，与当地监管部门对接相关财富业务:

　　4.负责开展财富产品业务和队伍专业培训。

　　岗位要求

　　1.大学本科及以上学历;

　　2.原则上1年以上银行、证券、基金、保险领域相关工作经验;

　　3.具备较强的抗压能力、营销能力、协调沟通能力、语言表达能力;

　　4.有AFP、CFP等相关证书者优先。

　　公司客户经理

　　岗位职责

　　1.维护和开拓分行公司客户，提升公司客户对分行综合贡献度;

　　2.挖掘公司客户的产品及服务需求，参与制定对应的金融服务解决方案，并推动方案的落地实施;

　　3.承接总分行业务发展战略，具体落实所在机构相关经营考核指标;

　　4.推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作;

　　5.收集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据，做好风险预判，并做好与风险岗位的沟通协调工作。

　　岗位要求

　　1.大学本科及以上学历;

　　2.具备2年及以上银行相关岗位工作经验，从事公司客户经理岗不少于1年;

　　3.了解宏观政策与经济形势，熟悉银行各类金融产品、业务操作流程及相关业务法规;

　　4.具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力，具备一定的风险识别及把控能力，具备较强的责任心和抗压能力;

　　5.品行端正，遵守监管部门和我行制定的职业道德标准，无不良行为记录。

　　大堂经理

　　岗位职责

　　1.负责营业厅现场服务及日常管理;

　　2.负责统一调度营业厅各类服务资源，协调各条线、各岗位间的服务管理;

　　3.定期根据零售各岗位人员的日常服务表现进行服务考核，负责牵头开展零售各岗位的服务培训、服务监督、服务辅导，直接管理服务专员;

　　4.负责落实总分行打击治理电信网络诈骗的实施工作，执行总分行存量账户排查策略、分级分类管控策略等;

　　5.负责与客户保持良性接触，主动搜集客户的意见建议，对本网点的重要客户做到主动识别、持续维护(如遇私钻客户到访，组织做好“超级通路”服务)，对潜力客户适时提供升级服务;

　　6.负责开展零售及对公在内的功能类产品营销及财富类产品转介工作，并将意向及潜力客户向零售及公司等部门或客户经理输送。

　　岗位要求

　　1.大学本科及以上学历;

　　2.具有2年及以上金融从业经历，具有服务类岗位经验者优先;

　　3.具有较强的服务意识和沟通能力;

　　4.具备高度的工作责任心、敬业精神强、务实肯干，能够妥善处理各类服务问题。

　　金融科技岗(数据分析方向)

　　温州城区

　　岗位职责

　　1.负责整合与业务相关的行内外信息和数据，完成数据的分析、挖掘和建模工作;

　　2.参与数据整体架构的总体规划建设，负责数据治理等工作;

　　3.充分了解并深入剖析用户行为数据，明确用户及业务需求、制定数据存储、数据处理、数据建模、数据应用的策略，并推动数字化转型;

　　4.与业务部门紧密合作，深入挖掘数据资源;搭建数据分析平台，提升行内数据自助化、可视化、智能化水平;

　　5.负责分行数据分析项目管理相关工作及领导交办的其他任务。

　　岗位要求

　　1.本科及以上学历，计算机、数学或统计等相关专业，有2年以上数据分析工作经验;

　　2.熟练使用SQL，具备基本的数据库操作能力，掌握主流数据挖掘算法，具有一定的数据爬取、数据挖掘、数据建模能力，具备扎实的技术基础，掌握一门以上

　　开发语言如java/python/C++等，对数据联邦学习、隐私计算等技术有应用经验者优先;

　　3.热爱数据分析工作，具有出色的数据敏感度，较好的沟通能力，团队协作和服务意识，具备较强的责任心和抗压能力;

　　4.具有较强的学习能力，对领域内新技术保持较高的学习与研究热情，性格积极乐观，工作认真负责，能承受较大工作压力。

　　温馨提示

　　在线提交简历请详细完整填写各项信息，教育经历请从高中填起。所有个人资料必须真实、无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格。

　　截止时间:2024年2月29日，请尽早提交简历。

　　若有疑问，可联系：诸经理，0577-88658023；邮箱：hrwenzhou@cmbchina.com。

　　温州分行社会招聘采取“网申”的形式，所有报名的人士均需线上网申投递简历。

　　1.方式一:招商银行官方招聘网站:http://career.cmbchina.com，点击“社会招聘”，选择各机构社会招聘，选择温州分行，在线注册，投递简历;

　　2.方式二:搜索并关注“招商银行招聘”微信公众平台，点击“招了”-“社会招聘”，“招聘机构”选择温州分行，投递简历。

　　原文标题：温州｜招商银行温州分行2024社会招聘

　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/tTA7n9V4AQPl6WP3lIC5NA

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