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工商银行面试形式是什么？2025面试考情分析
来源：
高顿教育
2024-10-05
工商银行面试形式是什么？工商银行面试形式以半结构化面试、无领导小组讨论、辩论赛为主，部分地区会有情景模拟以及即兴演讲，具体面试形式要看各个分行机构的安排，大家在面试前要对这些面试形式有所了解并针对性做好准备，下面小编就为大家详细分析2025工商银行校招面试考情。
一、2025工商银行面试形式
工商银行面试是由各个分行自行组织，各地区面试流程和形式会有所区别，面试一般有1-2轮，以无领导小组讨论+半结构化面试为主，具体内容如下：
1.无领导小组讨论
一般每组考生有5-12人，面试时间通常控制在30-60分钟左右，审题思考3-5分钟，个人陈述1-2分钟，自由讨论10-30分钟，总结陈词2-5分钟，题型以排序、对抗赛、开放式为主，操作类题目较少。无领导小组讨论主要考察大家的分析能力、逻辑思维能力、创新能力以及临场反应、表达、团队合作精神等综合素质。
2.半结构化面试
面试题量以2-4道题为主，时间大约5-15分钟，面试官人数不固定，以2-6人居多，每个面试官都可能提问，如果对某个考生感兴趣可能会临时增加提问，半结构化遇到原题的概率挺大的，尤其是一些基础的问题，比如自我介绍、实习经历及收获、是否报考其他银行、职业规划等，这些题目都是工商银行面试中经常会问到的，大家可以提前了解思考如何回答。
二、工商银行面试真题
根据以往考生的面试经验分享，小编整理了部分工商银行历年面试真题，大家可以了解一下。
（一）工商银行天津分行
群面
1.依次每人一分钟自我介绍(到时间会叫停)
2.半结构化追问，例:客户向你咨询一个问题，你答不出来，客户质疑你的专业能力你怎么办？
3.共同提问：户籍地，政治面貌，应聘岗位，期望薪资等。
4.家在外地为什么要来此就业？
5.六人一组，三组一起进入教室进行无领导小组讨论，题型为两个观点选一个，一分钟看题，八分钟组内自由讨论统一观点，剩下时间组内推选2-3人进行总结陈词。
（二））工商银行上海分行
1.做个自我介绍。
2.无小组讨论阅读200字左右材料并轮流发表观点。
材料内容：懒人经济
观点一：支持懒人经济；
观点二：反对懒人经济。
选择一个观点并补充陈述理由。
3.对工行有哪些了解？
4.是否了解此岗位的是做什么的？是否愿意从柜员做起？
以上就是关于“工商银行面试形式是什么？2025面试考情分析”的全部内容了，面试是银行招聘流程非常重要的一个环节，这个环节淘汰率很高大家需要做好充分准备，不知道如何准备面试的小伙伴不妨加入高顿银行招聘面试班，提供面试理论知识+答题技巧+面试真题演练+全真模拟并安排实战演练，具体课程情况可以在对话框中进行咨询！
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银行招聘备考 热门问题解答
- 银行笔试难还是面试难？
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银行笔试和面试难度都挺难，按照往年各大银行的笔试及面试来看，笔试在30%左右，面试在25%(该数据仅供参考）之间，单就参考数据来说，面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗？
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大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式，基本全是选择题。但也有特殊情况，像人民银行采用纸考，分为选择题与论述题的形式，部分农村信用社也会有申论等题型，需要用文字作答。
- 银行笔试行测做不完正常吗？
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这是正常的。行测是属于心理测验的范畴，就是要求你在固定的时间内，如何去完成大量的题目，那么从侧面来说，行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性，更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时？
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考试总时长基本是2~3小时；每个银行要求不一样的，但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间)，当前答题单元时间结束后不可返回。
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