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浙江电信招聘时间在什么时候？不知道的快来了解
来源：
高顿教育
2024-09-29
浙江电信招聘时间是怎样的呢？浙江电信的招聘时间并不是固定在某一个特定的时间段，而是有多种招聘计划，不同类型的招聘时间也有所不同，一般来说每年都会有校园招聘和社会招聘，校园招聘主要面向应届大学毕业生，时间通常集中在每年的秋季，大概9月到12月左右，这个时间段是各大高校应届毕业生求职的高峰期，浙江电信也会抓住这个时机吸纳新鲜血液。
一、浙江电信校园招聘时间
1.秋招为主
秋季招聘是浙江电信校园招聘的重头戏，在这个时候他们会到各大高校进行宣讲会，介绍公司的基本情况、招聘岗位、福利待遇等内容，浙江电信可能会先到省内的重点高校，像浙江大学、杭州电子科技大学等进行宣讲，然后再到其他高校，这样可以吸引到不同层次的优秀毕业生。
2.春招补充
除了秋季招聘浙江电信在次年的春季，大概3月到5月也会有校园招聘，不过春招的规模相对秋招会小一些，主要是对秋招的补充，可能是因为秋招之后，有些岗位还没有招满，或者是有新的岗位需求出现，所以会在春季再次招聘。
二、浙江电信社会招聘时间情况
1.不定期招聘
社会招聘的时间就比较不固定了，浙江电信会根据自身的业务发展需求，随时发布社会招聘信息，当浙江电信要开展新的业务项目，需要特定专业技能的人才时，就会马上发布招聘信息。
2.集中时段
不过也有相对集中的招聘时段，有时候在年初企业制定了新的年度发展计划后，发现人力资源不足，就会集中招聘一批有工作经验的人员，或者在业务扩张期，像浙江电信在某些地区要大力推广新的电信服务产品时，也会集中招聘一些市场营销、技术支持等方面的人才。
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银行招聘备考 热门问题解答
- 银行笔试难还是面试难？
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银行笔试和面试难度都挺难，按照往年各大银行的笔试及面试来看，笔试在30%左右，面试在25%(该数据仅供参考）之间，单就参考数据来说，面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗？
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大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式，基本全是选择题。但也有特殊情况，像人民银行采用纸考，分为选择题与论述题的形式，部分农村信用社也会有申论等题型，需要用文字作答。
- 银行笔试行测做不完正常吗？
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这是正常的。行测是属于心理测验的范畴，就是要求你在固定的时间内，如何去完成大量的题目，那么从侧面来说，行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性，更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时？
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考试总时长基本是2~3小时；每个银行要求不一样的，但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间)，当前答题单元时间结束后不可返回。
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