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进央国企需要考试吗？一次性讲清楚！
来源：
高顿教育
2024-12-21
同学们，今天来给大家一次性讲清楚央国企考试那些事儿，全是干货，赶紧码住!
一、考试类型：
1.校园招聘：针对应届生，每年10月-次年1月和3月-5月是高峰期哦。这可是央国企吸纳人才的重要时刻，考试注重综合素质和知识。
2.社会招聘：面向有经验人士，时间不固定，主要看企业岗位需求。考查工作经验和解决实际问题能力。
二、考试内容：
1.公共科目：行政职业能力测试：判断推理、言语理解、数量关系、资料分析都有哦。像图形推理的规律，言语理解找关键句等技巧得掌握。
2.公共基础知识：时事热点，近一年国内外大事要知晓，国内的更常考，还有法律、政治等超多内容。
3.申论：部分央国企会考，要针对话题提出观点论述。
4.综合知识：行业知识：和岗位相关，不同岗位考不同内容。
5.行业知识与企业知识：行业法规热点、企业文化新闻等，企业文化要牢记。
6.通识性知识：通信、金融行业等有考，像英语、计算机基础等，
7.职业测评：虽不打分，但影响是否通过笔试，考查个性特质等心理因素。
三、考试形式：
笔试：线下集中考居多，也有线上的。题型多样，有选择、判断、简答、论述等，题量和时间因企而异。
面试：结构化面试有固定框架；半结构化更灵活；无领导小组讨论考察团队协作等能力。
四、备考建议：
明确目标：选好央国企和岗位，针对性备考。
制定计划：按考试时间和自身基础规划，分模块复习。
系统学习：选好资料，掌握各科知识。
关注时事：积累热点素材。
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银行招聘备考 热门问题解答
- 银行笔试难还是面试难？
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银行笔试和面试难度都挺难，按照往年各大银行的笔试及面试来看，笔试在30%左右，面试在25%(该数据仅供参考）之间，单就参考数据来说，面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗？
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大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式，基本全是选择题。但也有特殊情况，像人民银行采用纸考，分为选择题与论述题的形式，部分农村信用社也会有申论等题型，需要用文字作答。
- 银行笔试行测做不完正常吗？
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这是正常的。行测是属于心理测验的范畴，就是要求你在固定的时间内，如何去完成大量的题目，那么从侧面来说，行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性，更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时？
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考试总时长基本是2~3小时；每个银行要求不一样的，但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间)，当前答题单元时间结束后不可返回。
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