2025九江银行春季校园招聘岗位及条件,报考必看

来源: 高顿教育 2025-03-26
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  2025年九江银行春季校园招聘已正式启动!作为全球银行业500强企业,九江银行始终以“客户第一”为核心理念,致力于为青年人才提供多元化的职业发展平台。本次春招涵盖金融科技岗、管理培训生、培训生及客服经理四大类岗位,面向2025届毕业生,要求具备全日制本科及以上学历,小编整理了2025九江银行春季校园招聘岗位及条件,一起来看看吧!
2025九江银行春季校园招聘岗位及条件
  一、2025九江银行春季校园招聘岗位及条件
  九江银行2025春招共开放四类岗位,覆盖技术、管理及服务领域:
  1.金融科技岗:面向计算机、数学、统计学等专业,侧重培养复合型数字人才,工作地点包括武汉、九江、南昌及广州。
  2.管理培训生:旨在选拔战略思维突出的潜力人才,通过一线实践向总分行管理层输送后备力量。
  3.培训生:以分支行业务拓展及基层管理为目标,注重实战经验积累。
  4.客服经理:需具备服务意识与实习经历,通过柜面及厅堂锻炼成长为业务骨干。
  注意:金融科技岗与管理培训生对院校背景要求较高,要求是2025届应届生,具有知名院校统招全日制大学本科及以上学历、学位,客服经理岗位可以接受2024届毕业生申请。
  二、2025九江银行春季校园招聘报名条件
  1.政治素质良好,道德品行端正,遵纪守法,无违法、犯罪和不良行为记录。
  2.具有与岗位要求相适应的教育背景和专业能力,具有较强的学习能力和较好的团队合作精神。
  3.身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
  4.符合监管部门关于银行业从业人员有关要求和我行亲属回避相关规定。
  5.初始学历不含专升本、定向委培、成人教育、网络远程教育、自学考试。
  6.境内院校毕业生应在规定时间内取得毕业证、学位证,境外院校毕业生应在规定时间内毕业并取得国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
  7.符合应聘岗位要求具备的其他条件。
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银行招聘备考 热门问题解答
银行笔试难还是面试难?

银行笔试和面试难度都挺难,按照往年各大银行的笔试及面试来看,笔试在30%左右,面试在25%(该数据仅供参考)之间,单就参考数据来说,面试难一些。

银行招聘考试题型都是选择题吗?

大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式,基本全是选择题。但也有特殊情况,像人民银行采用纸考,分为选择题与论述题的形式,部分农村信用社也会有申论等题型,需要用文字作答。

银行笔试行测做不完正常吗?

这是正常的。行测是属于心理测验的范畴,就是要求你在固定的时间内,如何去完成大量的题目,那么从侧面来说,行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性,更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。

银行招聘考试时间几个小时?

考试总时长基本是2~3小时;每个银行要求不一样的,但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间),当前答题单元时间结束后不可返回。

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