中电建路桥集团有限公司2027届秋季招聘启事
来源:
高顿教育
2026-09-14
中电建路桥集团有限公司(以下简称“电建路桥”)是世界500强“中国电力建设集团有限公司”(中央企业)直管的专业市场平台公司。电建路桥成立于2006年,是一家充满活力和创新力的年轻央企。从事公路、铁路、轨道交通、市政工程、城市综合开发、水务水资源和环境治理、生态环保、绿色建材等工程领域的投资建设业务。

一、招聘计划
招聘人数:15
工作地点:全国
二、招聘条件
1.学历为大学本科及以上,硕士研究生优先;
2.本科生应通过大学英语四级考试,研究生应通过大学英语六级考试;
3.在校期间成绩优秀,专业知识扎实,无挂科补考记录;
4.具有出色的学习能力、适应能力和沟通协调能力,有较强的团队精神和责任感;
5.服从公司安排。
三、招聘岗位
(一)工程类岗位及所需专业
1.工程管理岗(土木方向):土木工程、土木水利、智能建造、人工智能、智慧建造等
2.工程管理岗(环境方向):给排水科学与工程、生态修复、环境工程、环境科学、环境生态工程、环境科学与工程、资源环境科学、土壤修复等
3.工程管理岗(采矿方向):采矿工程、矿业工程、矿产普查与勘探、岩土工程、地质工程、测绘工程、矿物加工工程、安全技术及工程、电气工程及其自动化、矿井通风与安全等
4.工程管理岗(其他方向):电气工程、设备管理、暖通、建筑环境与设备工程、低空经济等
(二)经营类岗位及所需专业
1.成本合约岗:土木工程、矿业工程、环境工程、管理科学与工程、工程造价、工程管理等
2.资产运营岗:金融学、经济学、财务管理、工程管理、工程造价、法学等
(三)职能类岗位及所需专业
1.财务管理岗:会计学、审计学、财务管理等
2.人力资源岗:人力资源管理、工商管理等
3.行政管理岗:工商管理、行政管理、人力资源管理、汉语言文学等
4.法务管理岗:法律、法学等
四、个人成长地图和安心保障
1.双导师护航:每位校招生配备业务导师+成长导师,一个带你做项目,一个陪你理方向,少走弯路。
2.人才培养“基石计划”:专业的青年人才培养体系。针对不同专业、不同层级的青年员工,根据自身特点和发展需要,量身定制发展计划。
3.通过入职培训、业务培训、轮岗历练、以干代训等一系列培养方式,拓宽毕业生视野,提升业务能力。
4.双通道晋升:“双序列、双通道”的多元发展通道,员工可以选择更符合自身特点的发展通道。
5.完善的薪酬福利保障:岗位工资、绩效奖金、年度调薪机制、八险二金、交通补贴、通讯补贴、项目补贴、集体宿舍、员工食堂、带薪年休假、年度健康体检等,安心工作无后顾之忧。
五、工作地点
1.北方公司京津冀、山西、山东、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江
2.华东公司浙江、江苏、安徽、福建、上海
3.华中公司湖北、河南、湖南、江西
4.西部公司四川、重庆、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆、西藏
5.南方公司广东、广西、海南、贵州、云南、
6.总包公司山东
7.环境公司浙江、广东、湖北、河南
8.建材公司广东、陕西
9.资产管理分公司全国
以上就是大家想要了解的【中电建路桥集团有限公司2027届秋季招聘启事】相关内容,小编都已经为大家整理好了,希望对大家有所帮助。如果想了解央国企求职与备考等相关内容,可以进入右侧对话框中咨询在线老师哦!
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银行招聘备考 热门问题解答
- 银行笔试难还是面试难?
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银行笔试和面试难度都挺难,按照往年各大银行的笔试及面试来看,笔试在30%左右,面试在25%(该数据仅供参考)之间,单就参考数据来说,面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗?
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大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式,基本全是选择题。但也有特殊情况,像人民银行采用纸考,分为选择题与论述题的形式,部分农村信用社也会有申论等题型,需要用文字作答。
- 银行笔试行测做不完正常吗?
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这是正常的。行测是属于心理测验的范畴,就是要求你在固定的时间内,如何去完成大量的题目,那么从侧面来说,行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性,更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时?
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考试总时长基本是2~3小时;每个银行要求不一样的,但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间),当前答题单元时间结束后不可返回。
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