重庆祥龙天然气有限公司2026招聘公告已发:共计招聘6人!
来源:
高顿教育
2026-10-09
重庆祥龙天然气有限公司(以下简称“公司”)成立于2015年1月,注册资本金2亿元,主营管道天然气输送、销售和液化天然气(LNG)贸易,大力发展武陵山沿线及周边省市的天然气业务。为满足公司经营发展需要,现面向社会公开招聘优秀应届毕业生。具体事宜公告如下:

一、招聘岗位及人数
本次计划公开招聘6人
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律;
2.普通高等教育本科及硕士研究生应届毕业生,毕业证书和学位证书取得时间于2026年7月31日前;
3.身体健康,符合国家公务员体检标准,具备正常履行岗位职责的身体条件;
4.本科生年龄一般不超过25周岁,硕士研究生年龄一般不超过28周岁,年龄计算截止时间为2026年7月31日;
5.个人档案(含党组织关系)可正常流转,档案留存在毕业院校或公共人才交流服务机构,能够按要求完成档案调阅及转接手续。
(二)有下列情形之一的,不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.被依法列为失信联合惩戒对象的;
3.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
4.与其他单位建立劳动关系,有社保缴纳记录的;
5.法律法规规定不得录用的其他情形。
三、招聘流程
本次招聘按照以下流程进行:
(一)网上报名。
1.报名方式:应聘者将个人简历及相关证明材料(个人简历、身份证、学历学位证、成绩单、资格证书等相关证明材料的扫描件)等应聘材料打包发送至公司指定招聘邮箱497412239@qq.com。邮件主题请注明:“应聘岗位+姓名+学校+专业”。
2.报名时间:2026年10月9日10:00至2026年10月14日15:00
3.报名咨询:罗老师023-72285711
(二)资格审核。公司对应聘者提供的资料进行审核,确定进入面试人员名单。
(三)签署诚信承诺书。签署诚信承诺书后方能参加面试。应聘人员现场签署诚信书,承诺所提供的信息真实准确,并承担不实填报相应责任。
(四)面试。面试分为初试和复试两轮。初试后按应聘人员与岗位5:1的比例择优确定进入复试。经面试复试小组综合评定,公司择优确定拟录用人选,进入体检环节。
(五)体检。面试合格人员需按照国家公务员体检标准在具有资质的县级以上公立医疗卫生机构进行体检。
(六)考察。体检合格者进入考察环节,需提供个人诚信记录证明、无违法犯罪记录证明、未缴纳社保证明、学信网学历查询证明等材料。
(七)公示。对拟录用人员进行公示,公示时间不少于5个工作日。
(八)录用。公示无异议或经核实异议不影响录用的,确定录用,办理入职手续。除不可抗力因素外,新录用人员收到报到通知后7日内未报到的,取消录用资格。新录用人员按规定实行试用期。试用期满考核合格的,予以正式录用;考核不合格的,解除劳动合同。
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- 银行笔试难还是面试难?
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银行笔试和面试难度都挺难,按照往年各大银行的笔试及面试来看,笔试在30%左右,面试在25%(该数据仅供参考)之间,单就参考数据来说,面试难一些。
- 银行招聘考试题型都是选择题吗?
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大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式,基本全是选择题。但也有特殊情况,像人民银行采用纸考,分为选择题与论述题的形式,部分农村信用社也会有申论等题型,需要用文字作答。
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这是正常的。行测是属于心理测验的范畴,就是要求你在固定的时间内,如何去完成大量的题目,那么从侧面来说,行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性,更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。
- 银行招聘考试时间几个小时?
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考试总时长基本是2~3小时;每个银行要求不一样的,但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间),当前答题单元时间结束后不可返回。
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