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财务对工资如何做会计处理？

来源：互联网 2020-09-10

财务对工资如何做会计处理？

如何对员工的工资做会计处理是会计人员必备的一项技能，很多同学们也知道这方面的知识，但是可能没有实操经验。但是不用担心，这部分的技能并不难学，而是需要耐心和细心。

像高顿也会针对这些学生开设的有实操技能的培训，有很多实际的应用场景帮助学习，也帮助咱们应聘到企业后能够快速上手。

正式工工资会计处理

A类：次月发放上月工资时：

借：应付职工薪酬——工资

贷：其他应收款——社会保险、或住房公积金、或个人欠款

贷：其他应付款——未领工资金

贷：库存现金——人民币或银行存款（行号+账号）

注：库存现金无明细科目

计提当月应发未发工资：

借：生产成本、制造费用、主营业务成本、销售费用、管理费用——工资

贷：应付职工薪酬——工资

B类:当月发当月工资

第一步：先计提当月应发工资（分录同上）

第二步：在计发职工（分录同上）

临时工工资的会计处理：

财务会计：

借：业务活动费用/单位管理费用—商品和服务支出

贷：财政拨款收入/银行存款

预算会计：

借：事业支出/行政支出—商品和服务支出—劳务费

贷：财政拨款预算收入/资金结存—货币资金

今天关于【财务对工资如何做会计处理？】就先讨论到这里！本文由高顿教育整理发布，高顿教育拥有十多年培训教辅经验，学员遍布国内外。成立至今，为百万学员提供了学习、求职、创业、职业晋升、人脉拓展的机会和舞台。寻答案，探真理，尽在高顿教育！

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CMA备考热门问题解答

CMA考试科目有哪些？: cma考试cma考试科目分为P1《财务规划、绩效与分析》和P2《战略财务管理》两个部分。题型分为单科考试题型为100道单选题和2道情境题(每道情境题包含5-7个小问题)，单选题占75%(375分)，情境题占25%(125分)。cma考试单科分数500分，及格线为360分(占比72%)，考试时长为4小时。

cma考完能否再次参加？: cma考试分为中文考试和英文考试，对于同一科目的考试，在一个考试时间段只能进行一次，12个月内不得超过三次。例如，P1科目考试在1月/2月考试时间段只能参加一次。所有重考需要重新注册并支付相应的费用。

cma一年考几次？: cma中文考试一年三次，英文考试一年三次。cma中文考试每年有3个考试日期，分别为4月、7月和11月。CMA英文考试时间每年较为固定，CMA英文考试每年有3个考试窗口，每个考试窗口的时间为两个月，分别是:1月/2月，5月/6月，9月/10月。考生可以在各个窗口期内自由选择具体CMA考试时间。

cma的含金量如何？: cma考试含金量还是比较高的。CMA与美国注册会计师(USCPA)、金融特许分析师(CFA)一起并称为美国财会领域的国际三大黄金认证。cma考试含金量还是比较高的。经济的快速发展，管理会计人才的缺口越来越大，很多国内企业包括国企也开始鼓励员工学习CMA，各大企业招聘财务人员、高层管理人员也明确要求持有CMA证书者优先录用，可见，CMA证书已经成为进入大型企业的“敲门砖”。

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凤夙

高顿CMA首席讲师