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2023年山东省泗水县公证处事业单位公开招聘工作人员简章

来源：高顿教育 2023-12-23 09:10

根据公证业务发展需要，经泗水县司法局批准，山东省泗水县公证处拟向社会公开招聘公证处工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘工作人员2名。

二、招聘范围和条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策。

2.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质，无违纪、违法记录。

3.具有大学本科及以上学历，并通过国家法律职业资格考试，取得法律职业资格证书（A证）。

4.年龄应在35周岁以下（1988年12月20日以后出生）；特别优秀的，可以放宽到40周岁以下（1983年12月20日以后出生）。

5.服从领导，团结同事，具有干事创业的开拓精神和大局观念；有一定的文字功底，能够熟练使用计算机等办公自动化设备。

6.有下列情形之一者不得聘用：（1）曾因犯罪受过刑事处罚人员；（2）被开除党籍、开除公职的人员；（3）涉嫌违法违纪正在接受审查、调查的人员和尚未解除党纪政纪处分的人员；（4）有银行个人征信不良记录和法院失信被执行人记录的；（5）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；（6）曾在山东省内公证处因各种原因辞职的人员；（7）法律法规规定不得聘用的其他情形。

三、报名和资格审查

1.报名。

本次招聘报名方式：现场报名或邮件报名。

报名时间：2023年12月20日至12月31日（周一至周五工作日上午8:30—12:00，下午14:00—17:30）。

报名邮箱：sdssgzc@163.com。

现场报名地点：泗水县司法局九楼办公室报名（泗水县泉鑫路5号）。

应聘人员登陆泗水县人民政府网站（http://www.sishui.gov.cn），认真阅读招聘简章，下载填写《2023年泗水县公证处公开招聘工作人员报名登记表》（见附件1，以下简称《报名登记表》）。应聘人员报名时需按照招聘岗位要求，向招聘单位提交二代身份证、《报名登记表》（一式两份，贴近期一寸正面免冠彩色照片）、与《报名登记表》同底版一寸照片4张（照片背面标注姓名）及相关证明材料原件、复印件各1份，相关证明材料主要包括：（1）国家承认的学历学位证书（应聘人员须已取得国家承认的学历及相关证书）；（2）法律职业资格证书；（3）学历学位在线验证报告（学信网下载打印）；（4）在职人员应聘的，还须提交有用人管理权限部门或单位出具的同意应聘证明；（5）岗位资格条件需要的其他材料。邮件报名的，请将上述材料备齐后，扫描为PDF文档，发送至上述邮箱中。

2.资格审查。资格审查由山东省泗水县公证处负责，在报名现场对应聘人员进行资格审查；通过邮件报名的，将在两个工作日内完成资格审查；审查结果将通过电子邮箱发送通知函件。截止报名结束时间提供报名材料不全的，不予审查；经审查不符合应聘条件的，取消应聘资格。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。凡不符合应聘条件、提供虚假信息、材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经发现并查实，取消其应聘资格。

四、面试

本次招聘不再笔试，直接采取面试方式进行。通过报名资格审查的应聘人员直接进入面试，《面试通知书》将通过电子邮件的方式发送。面试采取面谈方式，百分制计算应聘人员面试成绩。面试将在2024年1月举行，具体面试时间及地点见面试通知书。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试结束后，根据面试成绩，按岗位招聘计划1:1的比例，从高分到低分依次确定进入体检考察范围人选。达不到招聘计划1:1比例的，按实际参加面试人数确定进入体检考察范围人员。面试成绩按规定程序在泗水县人民政府网站（http://www.sishui.gov.cn）向社会公布。

五、体检和考察

体检考察人选确定后，山东省泗水县公证处根据有关规定组织体检、考察。因放弃体检考察资格或体检、考察不合格等情况造成岗位空缺的，根据面试成绩从高分到低分依次递补。

1.体检。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，给予其不予聘用的处理；涉嫌违纪违法犯罪的，移交相应的执纪执法部门处理。体检时间和地点另行通知。

2.考察。由泗水县司法局组织，组成考察组，对进入考察范围人选进行考察，根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。对考察对象是否符合规定的应聘资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。

六、受聘人员的待遇

山东省泗水县公证处根据考试、体检、考察结果，按有关程序确定拟聘用人员并进行公示，公示5个工作日。受聘人员实习期为6个月，实习期间发放实习工资，实习期工资不低于每月3000元（缴纳“五险一金”后）。实习期满，签订正式合同，符合公证法中担任公证员条件、被授予公证员资格后，工资待遇采取固定工资+绩效（参照执行人社部门套改同类事业单位工资待遇）。受聘人员最低服务年限不低于5年（含实习期），受聘用人员名单报泗水县司法局备案。

本次招聘结束后，在正式聘用人员之日起一年内，山东省泗水县公证处如需要继续招聘工作人员，将从本次招聘没有被聘用的人员中按成绩从高分到低分依次进行递补，不再进行另外招聘。

七、其他事项

应聘人员在应聘期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，及时查阅电子邮件，并保持所留联系电话通讯畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

本简章由山东省泗水县公证处负责解释。

咨询电话：18615928009

咨询时间：工作日上午8:30—12:00，下午14:00—17:30

附件：

1.2023年山东省泗水县公证处公开招聘工作人员报名登记表.docx

2.考试承诺书.docx

山东省泗水县公证处

2023年12月20日

原文标题：2023年山东省泗水县公证处公开招聘工作人员简章
原文链接：泗水县人民政府通知公告 2023年山东省泗水县公证处公开招聘工作人员简章 (sishui.gov.cn)

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事业单位考试有户籍限制吗: 事业单位考试通常省级以上单位及高校没有户籍限制，市级及以下单位为了照顾当地户口的考生通常针对本地人员招考，有户籍限制。因此，是否有户籍限制以所在省份省直事业单位招聘公告及职位要求的条件为准。

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事业单位考试综应考什么: 1、《综合应用能力（A类）》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
2、《综合应用能力（B类）》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
3、《综合应用能力（C类）》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
4、《综合应用能力（D类）》是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。
5、《综合应用能力（E类）》是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能力。

事业单位聘用制和编制有啥区别: 1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。
3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。 4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，
5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。
6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

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高顿公考研究院院长