具体专业及领域
1)基础心理学领域:生理,感觉,知觉,认知,发育,性格,社会心理学
2)应用领域:临床,咨询,学校,教育,适应,犯罪,心理检查,产业组织,消费者行动,认知工程
3)研究方法论对于多领域的基础研究也占有重要地位。
4)心理学是兼有文科和理科属性的综合学科,拥有多种专业领域
延世大学心理学硕士申请条件
国籍条件:要求申请者及其父母均为外国国籍
语言条件:需要提供一定的韩语成绩
一般要求topik4级以上，最好达到5-6级，一般
要求雅思6.0分以上，背景院校最好是985或211.
成绩条件:一般最低要求大学平均分在70分以上，最好在80-85分以上
延世大学心理学硕士申请材料:
户籍类材料:护照、身份证、户口本等相关材料
学籍类材料:毕业证及学位证、成绩单和语言等级证书等.
财产类材料:需要办理1到2万美金左右的存款证明.
文书类材料:学业计划、个人介绍、履历书、申请表等
延世大学心理学硕士毕业条件
(取得硕士学位的资格条件)为在延世大学研究生院心理学系取得硕士学位,必须具备以下资格条件:
1.取得学分
为完成硕士课程,必须至少修满30个学分。
下级课程未修"心理统计","心理学的实验研究方法"时,应修成听讲课补修科目的,应导师的免修要求,经主任教授批准的,可免修其修。
硕士生须辅修自己专业范围以外的1门以上课程。专业科目分为认知基础,认知应用,社会基础和社会应用四个领域,其他学科的科目也认定为副专业科目。
硕士生须修专业必修课,修读心理科学课程(PSY71101)和高级心理统计1(PSY6100)。
2.综合考试
研究生硕士学位课程中修满18学分以上的,在"高级心理统计1"中B-以上成绩和心理学系研究生修行评价委员会的审查中,两次以上获得"一般"以上评价的,综合考试合格。
3.论文计划书审查(预审)
研究生随考评估委员会对学业成绩的考核通过的硕士生,填写论文计划书并报论文评审委员会批准。
论文评审委员会的组成须在三人以上,评委中外部人士不得超过全体评委的一半。
论文计划书审查应在毕业学期开始后的两周内完成评价。
4.论文审查(本审)
论文提交人与论文计划书评委组成三人论文评审委员会接受本评审。
论文提交人将在全体审查委员的出席下公开发表论文。
所有论文提交人在学科指定的发表日统一接受审查。
学位论文的审评满分为100分,如有2/3以上的评委评定为80分以上,则视为合格。
论文审查前,(甲)在与专业有关的学术刊物上发表1篇论文为第一作者(被认定为已获得刊登许可),(乙)在国际或国内学术大会上发表2次学术论文。
为鼓励学位课程中研究和论文的出版,对研究业绩优秀的研究生在论文审查时可适用下列例外条款:
甲.作为硕士学位课程中的第一作者,将研究成果登载在著名学术刊物上或获得登载许可时,可将研究结果作为学位论文提交。
乙.刊登论文必须是在国内1级以上学术刊物上获得刊登许可的。
多,学术期刊等级分类遵循教师业绩评价实施细则《学术期刊等级分类目录》。
根据评委们达成的协议,可以省略本意。
5.执行评价
学生的指导教授每学期末通过研究生修行评估格式,对学生的修行水平进行评估,并提供书面修行程度的反馈。
各学生的执行水平分为1)优秀,2)普通,3)未吸,4)警告四个阶段,如果被评为2个学期以上警告水平,研究生执行评价委员会将决定是否允许其继续学业。
6.心理学系内的所有学位论文均须通过延世大学生命伦理审议委员会(IRB)或心理学系研究审议委员会(DRC)的审查。

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三、提前面试安排
时间：2023年8月17-20日（暂定）
形式：线上面试（含设备检测时间）。
最终面试时间安排于8月4日前在“武汉大学MBA和EMBA”微信公众号和武汉大学经济与管理学院网站（http://ems.whu.edu.cn）—MBA/EMBA—招生信息-通知公告栏公布。面试注意事项及技术操作指南也将一并发布。
同一申请者限参加一次提前面试。
四、提前面试申请流程
考生须于7月3日10:00-7月26日17:00在系统内完成MBA/EMBA提前面试申请，具体申请流程如下：
（二）申请材料填写与上传
填写相关信息及提交资格审查材料的原件电子版（1-6为必需项，7-11为选交项）
1.网报系统的申请表（提交）；
2.高等教育阶段所有毕业证书及学位证书；
3.教育部学历证书电子注册备案表（若境外学历，为学历认证报告）；
4.本人身份证；
5.工作证明（详见附件一，填写并由单位盖章）；
6.考生诚信复试承诺书（详见附件二，签字扫描后上传）
7.（选交）英语水平等级证书；
8.（选交）若有创业经历，需提供公司营业执照及股份协议、最近一年的年审报表或员工社保缴纳记录；
9.（选交）若获地市级以上党委或政府、军队团以上授予的奖励等，需提供奖状或证书原件；
10.（选交）若获得以下职业资格证书，需提供证书原件：注册律师、注册会计师证、注册税务师、注册审计师、特许金融分析师、特许公认会计师、中国精算师、一级注册建筑师、一级建造师、高级人力资源管理师。
11.（选交）我院校外兼职导师、副教授及以上职称高校教师或申请人所在单位高管的推荐信。
考生毕业年限、学历、学位真实性等不符合报考条件，或提供虚假信息，将被取消面试资格或面试成绩、拟录取资格等，责任考生自负.
（三）材料审核及提前面试资格确定
学院根据申请者提交的各项材料进行资格初审并进行背景评估评分，择优确定面试人员名单。
为国家做出突出贡献或在相关领域取得重大成果、获得重大荣誉的申请人，如获得省级及以上劳动模范、道德模范、五一劳动奖章、三八红旗手、五四青年奖章等荣誉称号者，可直接获得提前面试资格；所在单位被认定为地级市以上“专精特新”企业、“瞪羚”企业、“独角兽”企业等服务国家战略需求企业的申请人，在同等条件下，可优先获得提前面试资格。请符合以上条件的申请人务必按要求将相关材料上传到网报系统。
申请者可于8月4日左右至系统内查询是否获得提前面试资格。未获得提前面试资格的申请者可按招考流程（预计2023年10月份发布）报考。
五、提前面试内容
（一）缴费
获得提前面试资格的考生需于8月5—6日网上缴纳面试费，标准为：100元/人，缴纳办法详见后续通知。
（二）提前面试考核方式与成绩
主要包括政治、外语、专业面试等部分。
1.政治面试，采取“个面”方式（即考官提问、考生回答的方式，下同）进行。主要考察考生的思想政治素质、道德品质、职业素养等方面情况，以及对党和国家最新方针政策的理解、运用政策分析和解决问题的能力。重点考察习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告经济方面相关内容。
2.英语面试，采取“个面”方式，主要考察考生的商务英语沟通能力，考生的英语口语、逻辑思维和表达能力。
3.专业面试，采取“组面”方式。主要考察考生的基础知识、组织和领导能力、团队协作能力等。
考生未按时参加面试，将被视为自动放弃面试资格。
（三）提前面试综合成绩计算与面试结果运用
提前面试各项成绩均为百分制。
提前面试综合成绩=政治面试×20%+英语面试×20%+专业面试×60%。
根据综合成绩，提前面试结果分为“优秀”、“良好”和“不合格”三个级别。各项成绩中（政治、英语、专业、综合）任一项低于60分的为“不合格”。
学院将根据招生计划，结合提前面试综合成绩及排名情况，确定提前面试“优秀”人员名单，考生可于8月30日左右至系统内查询提前面试结果。
提前面试“优秀”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），若初试成绩达到“国家线”，直接获得拟录取资格。
提前面试“良好”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学MBA或EMBA（与本人的提前面试专业方向相同），若达到复试基本分数线，以提前面试成绩为准，按照复试综合成绩计算公式，与未参加提前面试的正常复试考生一起排名，根据可使用招生计划按综合成绩从高到低依次拟录取。
提前面试“不合格”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），须在规定时间内提交二次复试申请并附支撑材料，且经学院、学校审核同意后，方可参加复试。

三、提前面试安排
时间：2023年8月17-20日（暂定）
形式：线上面试（含设备检测时间）。
最终面试时间安排于8月4日前在“武汉大学MBA和EMBA”微信公众号和武汉大学经济与管理学院网站（http://ems.whu.edu.cn）—MBA/EMBA—招生信息-通知公告栏公布。面试注意事项及技术操作指南也将一并发布。
同一申请者限参加一次提前面试。
四、提前面试申请流程
考生须于7月3日10:00-7月26日17:00在系统内完成MBA/EMBA提前面试申请，具体申请流程如下：
（二）申请材料填写与上传
填写相关信息及提交资格审查材料的原件电子版（1-6为必需项，7-11为选交项）
1.网报系统的申请表（提交）；
2.高等教育阶段所有毕业证书及学位证书；
3.教育部学历证书电子注册备案表（若境外学历，为学历认证报告）；
4.本人身份证；
5.工作证明（详见附件一，填写并由单位盖章）；
6.考生诚信复试承诺书（详见附件二，签字扫描后上传）
7.（选交）英语水平等级证书；
8.（选交）若有创业经历，需提供公司营业执照及股份协议、最近一年的年审报表或员工社保缴纳记录；
9.（选交）若获地市级以上党委或政府、军队团以上授予的奖励等，需提供奖状或证书原件；
10.（选交）若获得以下职业资格证书，需提供证书原件：注册律师、注册会计师证、注册税务师、注册审计师、特许金融分析师、特许公认会计师、中国精算师、一级注册建筑师、一级建造师、高级人力资源管理师。
11.（选交）我院校外兼职导师、副教授及以上职称高校教师或申请人所在单位高管的推荐信。
考生毕业年限、学历、学位真实性等不符合报考条件，或提供虚假信息，将被取消面试资格或面试成绩、拟录取资格等，责任考生自负.
（三）材料审核及提前面试资格确定
学院根据申请者提交的各项材料进行资格初审并进行背景评估评分，择优确定面试人员名单。
为国家做出突出贡献或在相关领域取得重大成果、获得重大荣誉的申请人，如获得省级及以上劳动模范、道德模范、五一劳动奖章、三八红旗手、五四青年奖章等荣誉称号者，可直接获得提前面试资格；所在单位被认定为地级市以上“专精特新”企业、“瞪羚”企业、“独角兽”企业等服务国家战略需求企业的申请人，在同等条件下，可优先获得提前面试资格。请符合以上条件的申请人务必按要求将相关材料上传到网报系统。
申请者可于8月4日左右至系统内查询是否获得提前面试资格。未获得提前面试资格的申请者可按招考流程（预计2023年10月份发布）报考。
五、提前面试内容
（一）缴费
获得提前面试资格的考生需于8月5—6日网上缴纳面试费，标准为：100元/人，缴纳办法详见后续通知。
（二）提前面试考核方式与成绩
主要包括政治、外语、专业面试等部分。
1.政治面试，采取“个面”方式（即考官提问、考生回答的方式，下同）进行。主要考察考生的思想政治素质、道德品质、职业素养等方面情况，以及对党和国家最新方针政策的理解、运用政策分析和解决问题的能力。重点考察习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告经济方面相关内容。
2.英语面试，采取“个面”方式，主要考察考生的商务英语沟通能力，考生的英语口语、逻辑思维和表达能力。
3.专业面试，采取“组面”方式。主要考察考生的基础知识、组织和领导能力、团队协作能力等。
考生未按时参加面试，将被视为自动放弃面试资格。
（三）提前面试综合成绩计算与面试结果运用
提前面试各项成绩均为百分制。
提前面试综合成绩=政治面试×20%+英语面试×20%+专业面试×60%。
根据综合成绩，提前面试结果分为“优秀”、“良好”和“不合格”三个级别。各项成绩中（政治、英语、专业、综合）任一项低于60分的为“不合格”。
学院将根据招生计划，结合提前面试综合成绩及排名情况，确定提前面试“优秀”人员名单，考生可于8月30日左右至系统内查询提前面试结果。
提前面试“优秀”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），若初试成绩达到“国家线”，直接获得拟录取资格。
提前面试“良好”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学MBA或EMBA（与本人的提前面试专业方向相同），若达到复试基本分数线，以提前面试成绩为准，按照复试综合成绩计算公式，与未参加提前面试的正常复试考生一起排名，根据可使用招生计划按综合成绩从高到低依次拟录取。
提前面试“不合格”者，参加管理类联考且第一志愿报考武汉大学工商管理硕士（MBA或EMBA，与本人的提前面试专业方向相同），须在规定时间内提交二次复试申请并附支撑材料，且经学院、学校审核同意后，方可参加复试。