郑同学
如果企业没有合同或协议说明不给予现金，即可以获得现金时，那么在员工离职时，累计未使用的权力的金额是吗
就是说累计带薪缺勤，可以分为可以获得现金和不可以获得现金两种吗？ 第一：如果企业没有合同或协议说明不给予现金，即可以获得现金时，那么在员工离职时，累计未使用的权力的金额是吗？ 第二：如果企业跟员工之间有合同或协议说明，不给予现金，并且只能结转到下一个年度，那么只能在下一个年度享有当年的权力后，再去享受上一年度累计的确认的权力，并且如果没有享有这个权力，那么下个年度末就要把计提的负债冲回去，是吧？
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来自 郑同学 的提问
2019-07-25 21:41:10 阅读302
郑浩同学，你好，关于如果企业没有合同或协议说明不给予现金，即可以获得现金时，那么在员工离职时，累计未使用的权力的金额是吗 我的回答如下
勤奋的同学，你好~
同学你的理解是正确的
希望以上解答能帮助到你，继续加油~早日拿下CPA
以上是关于额,金额相关问题的解答，希望对你有所帮助，如有其它疑问想快速被解答可在线咨询或添加老师微信。
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