秋同学
老师您好,这个多选题中的B.C选项和判断题第五题我自己没读懂是啥意思,老师能帮忙用通俗的话解释一下吗?谢谢
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秋彤同学,你好,关于中级会计多选题BC和判断题第五题,能否通俗解释一下? 我的回答如下
认真的同学,你好:
因为多选题会涉及判断题里的 累计带薪缺勤 和 非累积带薪缺勤 的理解,所以我们先看一下判断题:
判断题第五题:
就是我们员工都是年假的,如果这个年假今年没休可以累积到第二年休,那就是“累积”带薪缺勤相关的职工薪酬。
果这个年假今年没休"不”可以累积到第二年休,那就是“非累积”带薪缺勤相关的职工薪酬。
在理解了什么是累计带薪缺勤 和 非累积带薪缺勤 我们再看多选题:
B选项:比如本年累计带薪缺勤9天,只享受了五天,预期明年享受“两天”,一天工资100,则除了享受的五天需要在本年确认费用,另外预期的“”两天“”(即预期会支付的)也要在本年确认费用,而不是确认“四天”的费用(即B题干描述)
C选项:不管是累计带薪缺勤还是非累积带薪缺勤,这个年假的权利都是因为我们今年提供了劳务,比如我们可以休2020年的年假5天,(哪怕这5天我们放到2021年6月再去休)是因为我们在2020年的工作,所以不是看在哪一年休,而是哪年提供了工作,但是这里是非累积带薪缺勤,所以实际发生和提供工作的只能是一年。
希望老师的解答可以帮助同学理解~(*^▽^*)
以上是关于会计,中级会计相关问题的解答,希望对你有所帮助,如有其它疑问想快速被解答可在线咨询或添加老师微信。
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老师
老师已回答
认真努力的同学你好:同学具体指的是哪些项目的间接费用?希望以上的解答可以帮助到你,祝学习顺利,逢考必胜!
老师
老师已回答
认真努力的同学你好:在实务中也是需要基于谨慎性计提减值的,同学写的会计分录是正确的。希望以上的解答可以帮助到你,祝学习顺利,逢考必胜!
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