该章节中，无名合同是指没有具体标的物的合同吗？

可爱的同学，你好 ღ( ´･ᴗ･` ) 不是哦，有名合同，又称为典型合同，是指由法律赋予其特定名称及具体规则的合同，比如买卖合同，民法典规定了这个合同类型和相关具体规定。无名合同，又称非典型合同，是指法律上尚未确定一定的名称与规则的合同。希望老师的解答能帮助同学理解~学习很辛苦，要照顾好自己哦~ヾ(◍°∇°◍)ﾉﾞ

这章节的学习中，无名合同是什么？

可爱的同学，你好 ღ( ´･ᴗ･` ) 民法典对一些典型合同做出了具体的规定，比如买卖合同、租赁合同、借款合同等，第4章第10节我们会学到，除此之外都是无名合同。希望老师的解答能帮助同学理解~学习很辛苦，要照顾好自己哦~ヾ(◍°∇°◍)ﾉﾞ

这章节此题，为何要分有合同和没合同的情况？

尊敬的学员您好：要区分是否有合同，主要是因为这个计算可变现净值的估计售价是不同的这个题目说的6件就是有合同的，人家订购的六件东西，你当然要给人家，这个地方我们是不需要考虑违约的事情的如果您没有后续问题，请给个好评，谢谢加油，胜利就在眼前

该章节此题的第二小点，为何是合同层面可明确区分？

亲爱的宝宝你好单项履约义务是既要合同层面，也要商品层面，第2点应该没错哈，后面的是三项只是说的3个特殊情况，排除掉这3种，就是可以明确区分的哈。宝宝继续加油哦！

该章节中，重大欺诈行为的合同是可撤销的还是无效的？

爱思考的同学你好：       因欺诈而订立的合同属于可撤销哈。 每天坚持学习，保持进步哦～ 继续加油~祝同学逢考必过呀！ヾ(◍°∇°◍)ﾉﾞ

劳动合同中没约定合同期限，劳动合同还有效吗？

亲爱的同学，你好~有效的。 劳动合同的期限规定一般有3种，分别是： 1、有固定期限的劳动合同。  　它是指订立劳动合同时约定了一定的期限、期限届满，劳动法律关系即行终止。这种合同适用范围广，应变能力强，可以根据生产需要和工作岗位的不同要求来确定合同期限。 2、无固定期限的劳动合同。  　这种合同一般适用于从事技术性较强、需要持续进行工作的岗位。订立这种合同的职工一般可以长期在一个单位或部门从事生产(工作)，但无固定期限的劳动合同不等于一成不变，如果出现符合法律、法规或者双方约定的条件，也可变更、解除或终止劳动合同。 3、以完成一定工作为期限的劳动合同。  　它是指劳动合同当事人双方把完成某项工作的时间约定为合同终止而达成的协议。它与固定期限劳动合同的区别是约定合同终止条件，而不是约定确定的期限。希望老师的解答能对你有所帮助~继续加油呀~(*^▽^*)

为啥没有公务员，难道公务员不签订劳动合同章吗？

努力的同学你好公务员和事业单位正式人员不属于《劳动法》管辖的劳动关系，所以，没有劳动合同。这个题的前提是根据社会保险法律制度的规定而选项A公务员和参照公务员管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。这两者是不一致的，所以不选A老师这样解释可以理解吗？有问题及时沟通，加油~

劳动者因工负伤后不能从事原岗位，劳动合同章不需要变更么？

非工伤，需变更、工伤，不需变更

这章节的建设工程合同不属于承揽合同的类型吗？

同学您好：合同都是有相对性的呀，无论是承揽还是建设工程合同。只有法律明确规定的特殊情况，才可以突破相对性。另外，承揽合同与建设工程合同不一样，建设工程合同是特殊的承揽合同，不能和承揽合同等同。

这章节此题BCD这属于基于当事人特定身份而订立的合同，所以不得转让吗？

勤奋的同学，你好~因为这属于基于当事人特定身份而订立的合同，所以不得转让。比如：出版合同，既然是出版，一定牵涉到作者和出版社之间的关系，因此是存在特定身份关系的，是基于当事人特定身份而订立的合同。出版社要A写书，如果合同转让了，那么B替写A写，就不是原作者A的作品了，出版社当然不会同意。所以这类合同是不能转让的。希望以上的回复对你有所帮助，祝早日取得CPA~