CMA和CPA薪资差异大吗？选哪个更好-高顿教育

来源：高顿网校吴越

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吴越

CPA、CMA、ACCA

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问题解答:

　　CMA和CPA这两个高含金量证书经常被财务人提起，单于此同时也常备拿来比较。很动人都比较关心CMA和CPA薪资差异大不大，似乎想以此判断选择考哪个好，下面高顿小编将为您详细分析。

　　一、CMA和CPA薪资状况

　　cma受到政府部门的认可和各行各业雇主们的追捧，再加上我国管理会计师的严重缺失，使得cma持证者的薪资待遇水涨船高。据IMA协会2017年全球薪酬调查显示，拥有美国注册管理会计师(cma)认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62%，总薪酬中位数高出67%。

　　cpa持证人在一线城市，像北上深，应届生一般是4000-8000不等，如果具备1-3年的工作经验，月薪可以过万。工作年限超过五年，可以升为经理，月薪有2-3万。

　　二、选哪个好

　　如果你只从薪资差异状况选择考什么，似乎也很难说服自己，想知道CMA和CPA考哪个好，我们需要从多角度去分析。

　　1、要了解自己的职业发展方向

　　cma的就业方向在成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务经理、财务总监、司库/集团财长、首席财务官(CFO)、首席执行官(CEO)等岗位。

　 cpa的就业方向是在会计师事务所、国有大中型企业、投资/商业银行和咨询公司等。

　　2、了解知识体系

　　CMA知识体系偏向于财务管理范畴，侧重预测预算、内部控制、决策分析、风险管理等，对企业内部的实用性比较强。未来会计从业人员将逐步从“财务会计”向“管理会计”转型。

　　CPA知识体系偏向于审计范畴，主要工作内容涉及：审查企业的会计报表，出具审计报告;验证企业资本，出具验资报告;办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关的报告等。

　　3、了解考试难度

　　CMA考试注重对考生实际应用能力的考察，这一点与传统财务考试之注重理论是不同的。且CMA考试内容多、涉及广，时间更是非常紧张，因此考生要想顺利通过考试还是要费一番功夫的。

　　众所周知，CPA的考试通过率极低，不到10%，很多人花了3-5年的时间也没有最终通过全科考试，也有不少人中途考过部分科目然后放弃。

　　经过综合对比，相信你对考什么已经有了自己的看法，考生可根据自身情况选择适合自己的证书考取。

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CMA考试百科

CMA是美国注册管理会计师的简称。是由美国管理会计师协会（IMA）推出的面向管理会计领域的专业资格考试。

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