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注册会计师薪水：企业给到多高？

来源：高顿网校 2019-06-12

　　注会是属于财会方面比较高端的人才，而且，还是比较稀缺的人才资源。目前，注会的薪水没有统一的标准，每个公司的福利待遇也不一样，常见的薪资结构是“底薪+补贴+提成”。高顿CPA小编也为大家罗列过很多的关于注册会计师薪水的文章，这里又根据各大招聘网站为大家整理了一些最新信息。

　　企业招聘给到的注册会计师薪水

持有注册会计师证书财务经理岗位15-20w/年

持有注册会计师证书财务总监岗位50-60w/年

持有注册会计师证书CFO岗位80-100w/年

　　对刚考过注册会计师没有工作经验的职员，在四大的薪水一般是在13万/年左右，积累几年的工作经验，随后升职加薪，年薪大概在30万左右；在国有大中型企业，刚毕业的职员的薪水大概是5-8万/年，不过随后的薪资涨幅会很大，年薪大概达30万；在一般的会计师事务所大概是5k-8k左右，随后根据个人的能力，还有会提升。

　　当然，现在的经济一年赶一年，物价也是一年赶一年，很多企业每年都会给员工涨工资，所以，随着经验的提升，薪资水平也会有大幅度提高。

　　现在是考注册会计师证恰到时机

　　因为目前注会人才稀缺，所以，现在考注会恰到好处。毕竟人才总是物以稀为贵的。截至2018年12月31日，中注协有执业会员106798人，非执业会员143812人，我国对注会人才的需求量非常大，这个人オ缺口急需填补。

　　2017年，颁布国家执业资格目录中，CPA纳入其中，并指出必须“持证上岗＂！同年，上海率先发布《十三五人オ发展规划》，也将CPA列为紧缺人才开发目录！在北京，上海，广州，天津等一线城市，给予CPA持证人一系列落户购房，就业，医疗，子女入学等优惠政策，最高达170万！

　　考注会不仅是对自我能力的一种提升，也是社会认可度提升的一种方式，更是对未来的一种挑战，如果你还有大把的时间没有安排，那就考一个证吧。

　　▎本文由高顿CPA sun整理发布，转载请务必注明出处，本网保留追究的权利。

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CPA备考热门问题解答

注会考试怎么搭配科目？: 建议优先选择相关联的科目进行搭配报考，这样可以提高备考效率，减轻备考压力，①《会计》与《审计》科目关联度较高，建议搭配报考；②《税法》与《经济法》同属法律范畴，建议搭配报考；③《财务成本管理》与《公司战略与风险管理》的联系极为紧密，建议搭配报考。

cpa一共几门几年考完？: cpa总共考7门，其中专业阶段6门需要5年内考完，综合阶段1门没有时间限制，不过要等到专业阶段6门全部通过之后才能报考。

cpa一年考几次？: cpa考试一年考1次，考生在一个考试年度中，只有一次报名和参加考试的机会，近几年的cpa考试时间都是安排在8月份，报名则是在每年4月开始，考生一旦错过每年规定的cpa报名、缴费、准考证打印，都只能等到下一年报考。

cpa的含金量如何？: 在财会行业中，cpa的含金量可以说非常高！cpa证书执业人员，具有在审计报告签字权，能够在审计报告上签字，签字具有法律效力，能够获得其它的机构认可，持有cpa证书可以在会计师事务所从事审计、会计服务等方面的工作，也可以在商业银行、上市公司、政府部门等单位从事财会相关的工作。很受业内人士认可和重视，年薪基本都是10万起步，而且升职、加薪的机会也更多。

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郁刚

高顿CPA研究院主任