更多服务 高顿项目
国内财会
国际财会
金融证书
公务员
考研
继续教育
在职硕博
学历学位
国企求职
军队文职
职业提升
语言培训
出国留学
报考指南 报考查询 招生简章 分数线 考试日历 资料中心 备考经验 择校择专 院校排名 全部

5种错误思维你中*了吗

来源： 高顿网校 2014-08-11
　　在职场路上，人人都希望“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。但下面5种错误思维却会像绊脚石一样，阻挡你职场上的前行之路。
　　不展示成绩
　　性格内向者习惯默默奉献，不屑展示自己的成绩，但这是自我中心的不成熟表现。没人会用放大镜关注我们的资本，要敢于展现才华，才有伯乐。不妨时常以请领导指导的方式汇报工作进展，恰当地让领导了解自己的成绩。没有必要芝麻绿豆大点的事情都说，但是自己做过的事情，完成的业务，做出的成绩，总得要让领导知晓，不要让默默无闻为你的成绩打了折。
　　不愿担责任
　　勇者和懦夫的区别只在一念间。不敢担责任者，难以成功。不妨“先把鞋子扔过墙”，先接下任务，给自己压力和动力，破釜沉舟，逼自己前行。敢于承担责任的人才会有所作为，总是唯唯诺诺你就会发现你基本不会做出什么大成绩，进步起来也会比别人慢很多。
　　推诿和抱怨
　　畅销书《当和尚遇到钻石》中讲道：经理让罗奇收购十万克拉钻石，事后却坚称要的是一万克拉。罗奇没有争辩，而是策划出“心形钻”方案，掀起抢购潮。因此，有问题积极面对，才能解决。用智慧解决问题，比气急败坏的抱怨和着急忙慌的推诿更有效。
　　不体察上司意图
　　有人勤奋敬业，却不擅长与领导沟通。领导重效率，他却过于求精，显得磨蹭、能力差。俗话说：“干活不由东，累死也无功。”善于体察领导的需要，才容易得到认可。了解领导意图很关键，可以大大提高你的工作效率，不会平白做很多无用功，费力不讨好在职场中是非常忌讳的。
　　不会说“不”
　　有人对任务来者不拒，却无力完成，失去信任。会有礼有节地拒绝，才是负责、坦诚、可信赖的表现。学会适当的说不，不是你偷懒，而是你要明白不是所有的工作都是你一个人完成的，你答应了完不成还会让自己的信誉下降，让同事觉得你不够意思，得不偿失。

 
扫一扫微信，学习职场技巧
 
版权声明：本条内容自发布之日起，有效期为一个月。凡本网站注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”的所有作品，均为本网站合法拥有版权的作品，未经本网站授权，任何媒体、网站、个人不得转载、链接、转帖或以其他方式使用。 经本网站合法授权的，应在授权范围内使用，且使用时必须注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”，并不得对作品中出现的“高顿”字样进行删减、替换等。违反上述声明者，本网站将依法追究其法律责任。 本网站的部分资料转载自互联网，均尽力标明作者和出处。本网站转载的目的在于传递更多信息，并不意味着赞同其观点或证实其描述，本网站不对其真实性负责。 如您认为本网站刊载作品涉及版权等问题，请与本网站联系(邮箱fawu@gaodun.com，电话：021-31587497)，本网站核实确认后会尽快予以处理。
展开全文 咨询在线
严选名师 全流程服务
其他人还搜了 热门推荐

高顿教育 > 职业规划 > 会计职场

一键下载高顿教育App累计下载用户：2000万+