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小企业会计新年为新准则忙

来源： 高顿网校 2014-09-11
　　从2013年元旦起，全国的小企业开始算新账，因为《小企业会计准则》实施了。
　　作为小企业准则的主要实施群体，小企业会计准备好了吗?日前，记者对他们进行了调查采访。
　　打消“畏难”情绪
　　记者了解到，小企业会计已经认识到小企业准则将会为企业带来的众多利好，但遗憾的是，他们中的一些人还对新准则的掌握存在“畏难”情绪。
　　对此，临沂佳信工具制造有限公司财务经理王绪明告诉记者：“小企业准则总体体现了与企业会计准则的一致和趋同，在很多方面做了若干简化处理，比如长期股权投资的核算、所得税的核算、坏账准备的核算等等。小企业会计经过培训学习，已经初步了解了小企业准则的这些实施要点，但仍对准则理解不深、把握不到位，同时也容易受到原来执行的小企业会计制度的惯性影响。”这的确是一个值得重视的问题，众所周知，很多小企业都是私营企业，会计人员流动性强，小企业会计的素质相比大型企业会计也要差一些。因此，在小企业实施准则的转换也是一件不容易的事情。
　　湖北省宜昌市财政局会计科科长李晖明也对此表示同意：“小企业准则实施存在两个比较重要的问题，一是小企业会计对准则本身掌握不够，二是小企业主实施准则的主动意识不够强烈。”针对这样的问题，王绪明建议：“小企业会计要重点加强对准则的学习和把握，打消‘畏难’情绪，边干边学，边实施边总结，边实践边摸索，结合实际理解小企业准则的精髓。”山东龙盛农牧集团有限公司副总裁孟凡池则建议，针对小企业准则实施，企业应该根据主管部门的安排，在内部积极开展人员配置、宣传发动、培训学习、知识竞赛等活动，让小企业会计在认识上、业务上得到进一步提升。
　　当好“宣传员”和“教练员”
　　当小企业主实施新准则意识不强时，小企业会计要充当起新准则“宣传员”的角色。
　　记者了解到，大部分省市都对小企业进行了培训，受培训者大多数是会计人员，而会计人员往往没有新旧准则转换的决定权。小企业会计要积极做好与企业管理层的沟通和协调。小企业准则的实施，不可避免地产生账套的更换、软件的升级等后续费用，没有企业管理层的理解和支持，具体实施存在客观障碍。因此，小企业会计要承担起宣传和执行的双重责任。
　　“重点是要向本企业管理人员宣传，获得公司老板对实施小企业准则的认同，这是关键。另外，还要向企业其他管理人员和部门宣传，因为实施小企业准则要靠公司管理人员共同参与，不能单靠一两名会计。”王绪明说。
　　对于如何增强小企业主实施新准则的意识，李晖明表示，最重要的是让他们有实施新准则的需求。而产生需求的前提是让小企业主意识到小企业准则能够给企业带来什么。
　　除了做新准则的“宣传员”，孟凡池还建议小企业会计做好“教练员”，即在自身学精学透并全面掌握小企业准则的同时，做好对相关岗位人员的培训与考核，对结账方法、错误更正方法、凭证签章、账簿和凭证装订等涉及会计基础工作的问题，当场做示范，并且尽量要求现场改正。
　　另外，孟凡池还认为小企业会计应该成为新准则实施的“监管员”和“服务员”。所谓“监管员”，即从会计职业道德入手加强会计基础工作规范，履行好会计监督职责，提高会计人员守法的自觉性。所谓“服务员”，即秉承“服务”理念，在法律法规、规章制度的约束下顾全大局，克服本位主义，部门间互相协作、密切配合，实现整体利益及效率*5化，提高办事效率。
　　做好眼前的具体实施工作
　　小企业会计在新准则实施中最重要的角色是“具体实施者”。
　　那么，作为小企业准则的具体实施者，小企业会计需要掌握的基本要点有哪些呢?孟凡池表示，具体工作包括更改账套设置、转轨遗留问题的处置、新旧会计科目的转换等。
　　更改账套设置，即根据新准则设置会计科目，建立新账套的基础资料。转轨遗留问题的处置，即企业进行全面的清产核资，将遗留问题在转轨前处理掉之后结转入新账套。新旧会计科目的转换就是设置并编制“科目转换表”，对账正确后根据“科目转换表”初始化科目期初余额。
　　另外，小企业会计还要熟知会计与税法相关规定的不同点。
　　如投资及收益、收入确认、计提准备金、固定资产列支及折旧计提、无形资产列支等业务都有与税法不一致的特性，应熟知不同的业务处理方法，避免造成违规或多纳税问题发生。
　　“总体看来，企业如果从认识上、业务上已经准备好了，基本不存在制度层面的困惑。”孟凡池说。
　　最后，王绪明还建议，小企业会计要做好与银行、税务机关的协调和沟通，实现会计科目、会计核算方法、会计报表的平稳过渡。

 
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