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上海市虹口区劳动人事争议仲裁院招聘辅助人员

来源： 高顿网校 2015-03-23
高顿免费题库
　　高顿网校小编希望您阅读此条3月23号星期一的热点招聘文章——上海市虹口区劳动人事争议仲裁院招聘辅助人员
　　根据工作需要，经相关部门批准，虹口区劳动人事争议仲裁院面向社会公开招录辅助人员。现将有关事项公告如下：
　　一、招录计划
　　计划招录1名，主要从事书记员工作。
　　二、报考条件
　　（一）拥护党的路线、方针、政策，政治上坚定可靠；
　　（二）遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录或尚未查清的违法犯罪嫌疑；
　　（三）具有本市常住户口；
　　（四）年龄30周岁以下；
　　（五）具有大专以上学历（法律、人力资源等相关专业优先）；
　　（六）对拥有财务专业知识、计算机特长、机动车驾驶技能等，同等条件下优先录用；
　　（七）身体健康，体貌端正。
　　三、报名与资格审查
　　（一）报名时间。
　　（1）方式：网上预约，请将本人第二代居民身份证、个人简历、学历证书、学位证书等扫描件发送至hkzhongcai@139.com；
　　（2）时间：2015年4月24日（星期五）16:00之前。
　　（二）提交资料。
　　（1）时间、地点：根据网上预约报名情况，时间另行通知；
　　（2）报考人员报名时须提交本人第二代居民身份证、学历、学位证书等相关证明原件及复印件一式两份；户口簿原件；本人简历；近期免冠正面一寸彩色照片2张。
　　（三）资格审查。
　　资格审查贯穿于此次招考录用的全过程，凡发现报考人员与拟录用人员的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、录用资格。
　　四、考试
　　本次招聘考试分为笔试和面试两个阶段。
　　笔试内容主要包括材料写作、法律知识等等。
　　面试主要是对报考人员的自我认知能力、综合分析能力、现场应变能力和协调沟通能力进行测试。
　　以上考试时间、地点视报名情况而定，具体安排另行通知。
　　按照笔试与面试成绩的综合成绩，且根据体检和政审的结果，确定拟聘人员名单。
　　五、培训录用与工资待遇
　　通过上述考试并被拟聘人员，由上海虹口人力资源有限公司与被录用人员签订附试用期劳动合同，工资待遇参照劳务派遣相关标准执行，并向虹口区劳动人事争议仲裁院进行派遣。
　　虹口区劳动人事争议仲裁院
　　2015年3月19日

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