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会计人如何走出“难出头”泥潭

来源： 高顿网校 2015-10-29
　　很多会计人都有这样的困惑：工作多年，但是事业停滞不前。其实，这不是会计人自身能力的不足，有可能和自己的人际有关。一旦人际关系处理不好，在会计职场中便难以出头，这是残酷的事实。为了以后的良好发展，请留意下述4点，这些可能是你停滞不前的原因。
　　只把分内工作做好
　　工作能力、效率、可信赖的程度，甚至你的学历，都不会是单一指标，也不会是最重要的指标。
　　工作环境本身由人组成，每人有自己关心的事务与优先顺序，学习如何调节与上司或同事之间的重心，这就是所谓的公司政治。做好本分的同时，也要考虑与其他人的配合。
　　认为同事可做患难知己
　　在与同事相处一段时间后，同事对你的家庭状况清楚了解，也知道你的恋爱生活，再加上你们形影不离，连吃午饭也变成倾吐心事的时候。这一切让你觉得能交到这么贴心的朋友同事真好。
　　但是如果3个月后，你升职加薪，而他却没有，当你成为他的上司时，他虽然是你*4的朋友，但他真的会替你感到高兴吗?权力与金钱常常改变许多人的想法，尤其是关系到一个人的前途时。
　　忽略甚至轻视你的敌人
　　大部分人认为朋友给自己*5的支持，敌人则带来伤害，于是就会逃避，甚至不去理会敌人。
　　事实上，朋友乐于赞美你、保护你，你说的笑话即使多无聊，他们也会说好笑。相反地，你的敌人恨不得抓到你的错处缺点，你一出错，他们便马上指责，不会留情。所以正视敌人的攻击，让你重新修补盔甲，改进缺点，敌人的指责反而让你得以进步。
　　露骨地拍上司马屁
　　其实上司也不是笨蛋，昧著良心露骨的说话，他们是听得出来的。
　　要找出上司真正让人佩服之处，然后适时赞美。
　　一句上司听得入耳的说话，一定对前途有所帮助。

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