上市公司独立董事培训实施细则[征求意见稿]

　　为贯彻落实国务院《关于推进资本市场改革开放和稳定发展的若干意见》精神，适应上市公司辖区监管责任制工作的需要，切实提高上市公司管理水平，规范上市公司运作，按照《上市公司高级管理人员培训工作指引》的要求，特制定《上市公司独立董事培训实施细则》。
　　一、培训目的
　　1、 全面了解证券市场规范运作基本要求、*7政策法规以及完整法规框架。
　　2、 了解资本市场发展的现状、问题与趋势，树立风险意识、创新意识和规范运作意识。
　　3、 了解公司治理的基本原理与原则，树立科学管理董事会的基本理念，明确上市公司独立董事的权利、义务与责任，强化责任意识，提升职业道德。
　　4、 通过宏观经济政策、投资决策、发展战略、财务管理等基础课程的学习，提升基础管理能力，提高对宏观政策的理解和把握能力。
　　5、 通过上市公司管理、运作、发展经验的交流，以及海外及境内上市公司案例分析，树立科学管理理念，树立诚信、守法、创新理念。
　　二、培训对象
　　各上市公司独立董事
　　三、组织形式：
　　1、 培训组织上市公司独立董事培训采取集中授课方式进行。各上市公司独立董事必须参加任职资格培训和后续培训并获得资格证书才能上岗。
　　2、 课时安排上市公司独立董事上岗前必须参加集中授课，获得资格证书。任职2年内至少参加一次后续培训。每次集中授课不少于30学时。
　　3、 师资安排：授课老师包括中国证监会、证券交易所、高校、其他专业机构的专业人士。
　　4、 考核安排：采取集中现场考核的方式。各参加集中授课的学员，须在课程结束后参加现场集中笔试，成绩合格方能获得资格证书。考核结果记入上市公司独立董事资料库。参加集中授课学习，学员须认真学习、积极思考，并踊跃参加讨论和交流。
　　四、培训内容
　　[一] 规范运作模块：
　　1、 上市公司公司治理现状及*7政策趋向
　　2、 上市公司运作的法律框架、法律问题以及独立董事行为规范
　　3、 上市公司信息披露规范
　　4、 独立董事指导意见与案例分析
　　5、 上市公司监管情况分析
　　[二] 管理战略与资本运作模块：
　　1、 独立董事必须具备的财务理念和财务风险意识
　　2、 科学管理董事会
　　3、 关联交易与民企担保案例分析以及独立董事的作用
　　4、 收购兼并管理办法及案例
　　5、 再融资政策分析及发审制度改革
　　6、 危机上市公司分析：以台湾为例
　　7、 ST公司与退市公司案例分析
　　8、 薪酬、绩效评估与薪酬委员会的运作
　　9、 上市公司股票期权案例与方案设计
　　10、 独立董事如何分析并参与决策企业的商业计划、发展战略与经营规划
　　[三] 交流模块：参观企业；独立董事交流；商务礼仪。
　　五、其他
　　本培训实施细则适用于中国证监会规划部署证券交易所组织实施的上市公司独立董事资格培训和后续培训。
　　本培训实施细则由中国证监会上市公司监管部负责解释。
　　本培训实施细则自2005年 月 日起实施。