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邮政银行招聘网：2023中国邮政储蓄银行重庆分行信用卡销售团队社会招聘启事

来源： 邮储银行重庆分行 2023-12-18
　　2023中国邮政储蓄银行重庆分行信用卡销售团队社会招聘启事
　　邮储银行重庆分行成立于2007年12月。分行以转型发展为主线、以客户为中心、以价值创造为导向，致力于建设“客户信赖、特色鲜明、稳健安全、创新驱动、价值卓越”的一流大型零售银行。
　　一、招聘岗位
　　信用卡获客销售团队
　　（一）销售主管(劳务派遣)
　　1.负责销售团队建设、人员管理及其他日常团队管理相关工作。
　　2.带领团队开展信用卡获客业务的外拓营销。
　　3.领导交办的其他相关工作。
　　招聘要求：
　　1.原则上年龄35周岁(含)以下。
　　2.全日制大专及以上学历。
　　3.至少具备两年及以上信用卡营销相关行业从业经验，有信用卡获客团队管理经验者优先。
　　4.具备相应的知识和专业技能，有营销经验者优先。
　　5.目标明确、执行力强、具备突出的抗压能力。
　　6.身心健康、反应灵敏、相貌端正，有较强的人际沟通能力。
　　7.符合我行履职回避管理办法相关规定要求。
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　　（二）销售员(劳务派遣)
　　1.负责信用卡获客业务的外拓营销工作。
　　2.领导交办的其他相关工作。
　　招聘要求：
　　1.年龄35周岁(含)以下。
　　2.原则上要求取得全日制大专及以上学历。
　　3.具备相应的知识和专业技能，有营销经验者优先。
　　4.目标明确、执行力强、具备突出的抗压能力。
　　5.身心健康、反应灵敏、相貌端正，有较强的人际沟通能力。
　　6.符合我行履职回避管理办法相关规定要求。
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　　原文标题：中国邮政储蓄银行重庆分行信用卡销售团队社会招聘
　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/8fFEmGEk-YQQeBvsmDLm2g
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银行招聘备考 热门问题解答
银行笔试难还是面试难？

银行笔试和面试难度都挺难，按照往年各大银行的笔试及面试来看，笔试在30%左右，面试在25%(该数据仅供参考）之间，单就参考数据来说，面试难一些。

银行招聘考试题型都是选择题吗？

大部分银行招聘笔试采取上机考试的形式，基本全是选择题。但也有特殊情况，像人民银行采用纸考，分为选择题与论述题的形式，部分农村信用社也会有申论等题型，需要用文字作答。

银行笔试行测做不完正常吗？

这是正常的。行测是属于心理测验的范畴，就是要求你在固定的时间内，如何去完成大量的题目，那么从侧面来说，行测考察的不仅仅是你对相关题目的辨析度和掌握的准确性，更应该是考察一个人在相对压力环境下的抗压能力以及考查你的思维能力,反应能力等等。

银行招聘考试时间几个小时？

考试总时长基本是2~3小时；每个银行要求不一样的，但是每个单元都有固定最长用时(考试时需把握好时间)，当前答题单元时间结束后不可返回。

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