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中国烟草人才招聘平台|2024南纤公司招聘流程有几步？24年1月31日截止！
来源：
高顿教育
2023-12-21
南通醋酸纤维有限公司（简称南纤公司）占地面积1275亩，拥有员工900余名，集化工、化纤、热电生产于一体的现代化工业企业。近期其2024招聘已经开始了，想要了解其招聘流程有几步，便快跟着小编一起来看看吧。
一、南通醋酸纤维公司2024招聘程序（2024年第一批）
（一）报名方式和时间
1.应聘人员请准备以下应聘资料：个人简历（其中学习背景从高中写起）；大学本科及以上的全部学历和学位证书复印件（应届毕业生提供毕业生推荐表（复印件）、成绩单；以上学历均须全日制）；英语/计算机等级证书、任职资格证书及其他有效资格证书复印件；身份证复印件；一寸证件照1张。（简历资料不全者视为放弃应聘）。
2.应聘资料投递方式：根据招聘启事的要求，填写附件报名表（Excel电子版和打印签字扫描版共2份），并将所有应聘资料和附件报名表形成电子文件，打包压缩发送至邮箱hr@ncfcinfo.com，压缩包命名为学校+姓名+应聘岗位。
3.简历投递截止时间：2024年1月31日，均以邮件发出日期为准。
（二）资格筛选
根据应聘人员提交的资料，结合招聘岗位的条件和比例要求，进行教育经历、经验技能、工作履历、身体素质和稳定性研判等综合评估，择优选择应聘人员参加考试。如发现应聘人员存在弄虚作假或欺骗行为的，一律取消应聘资格；已经录用的，依法解除劳动关系。
（三）考试
考试由笔试和面试组成，具体时间和地点将通过短信或电话方式予以通知。
1.笔试：笔试科目为专业课和英语。
2.面试：根据岗位和笔试成绩排名确定入围面试人选。因面试人选明确放弃出现空缺的，在报考同一岗位的笔试人员中按照笔试成绩从高到低依次递补面试人选。当最后一名出现成绩并列时，同时列入面试名单。当最后一名递补后仍然达不到面试比例时，相应调减该岗位的招聘人数。
面试前统一对面试人员进行资格复审，进入面试的应聘人员在面试前应按要求携带相关资料参加现场资格复审，未在规定时间内参加资格复审的，视为自动放弃。复审不合格不能参加面试。
（四）考察及复审
根据应聘人员的考试成绩，按照各岗位招聘计划，由高分到低分确定考察人选，进行个人信息复审和考察。复审或考察为不合格的，将予以淘汰。
（五）体检
通过复审和考察的应聘人员，将接到以短信或电话方式送达的体检通知，公司将组织有关应聘人员统一进行体检。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检不合格者，不予录用。
（六）公示及录用
根据应聘人员的考试成绩和复审、考察、体检结果，确定拟录用人员，并在中国烟草人才招聘平台和南纤公司外网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续。
录用人员有下列情形之一的，一律取消录用资格：
1.未按要求报到的；
2.报到时身体条件不符合报考岗位要求的；
3.其他不符合报考岗位要求的。
以上便是小编为大家整理的关于中国烟草人才招聘平台|2024南纤公司招聘流程有几步？24年1月31日截止！的全部内容了，希望对大家有所帮助。若是有疑问便咨询高顿老师吧。
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