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[内蒙古]2023乌海银行社会招聘公告

来源：乌海银行 2023-12-25

　　乌海银行社会招聘公告

　　乌海银行股份有限公司是经国家金融监督管理总局（原中国银行保险监督管理委员会）批准设立的地方性股份制商业银行，为进一步提高公司经营管理水平，推进乌海银行改革发展，拓宽选人用人渠道，现面向社会、面向全行公开诚聘各类优秀人才，有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　（一）分支机构支行长、副行长若干名

　　（二）信贷客户经理若干名

　　二、招聘岗位主要职责

　　（一）分支机构支行长

　　1.根据总行年度工作计划和经营目标考核要求，制定支行经营计划并组织实施，全面管理支行工作；

　　2.负责支行业务发展、服务管理及日常行政管理等工作；

　　3.规划支行整体发展，统筹安排支行工作，落实业务营销方案，督导工作进展，建立健全考核机制，完成支行经营计划；

　　4.根据总行相关规章制度、管理办法、操作规程，检查指导职责范围内相关工作，加强支行内控管理；

　　5.负责开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升；

　　6.完成职责范围内的其他工作。

　　（二）分支机构支行副行长

　　1.协助支行长开展支行的各项管理工作；

　　2.在权限内，根据本地市场情况、客户结构，组织落实对目标客户、目标市场以及重大项目的市场营销，做好业务营销推动；

　　3.在支行长领导下，负责实施存款、贷款等业务营销拓展，确保各项主体指标稳定增长，安全经营无事故；

　　4.完成职责范围内的工作及做好基础管理工作；

　　5.完成领导交办的其他工作。

　　（三）信贷客户经理

　　1.负责信贷类业务的营销、产品的推广；

　　2.负责信贷类业务方案的制定及客户维护；

　　3.负责贷款调查、项目评估及贷款发放；

　　4.负责信贷类业务的贷后管理。

　　三、招聘岗位条件

　　（一）岗位基本条件

　　1.坚决拥护中国共产党的领导，贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的路线方针政策，具有较高的政治素质；

　　2.具有开拓创新意识，敢于担当作为，善于攻坚克难，注重团队协作，主动应对市场竞争，有强烈的干事创业精神、较强的组织领导和沟通协调能力；

　　3.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务能力及从业资质，熟悉金融行业相关政策法规、发展规律、行业情况；

　　4.具有务实、廉洁的品质，工作敬业，求实创新，顾全大局，团结同志，自觉维护集体利益；

　　5.具备良好的职业操守，诚实公正、品行良好，无违法违纪行为或其他不良记录；

　　6.具备正常履行职责的身体条件和良好的心理素质；

　　7.符合外部监管机构和乌海银行对于亲属回避的相关要求；

　　8.录用后，如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的，应聘人员须服从我行统一安排。

　　（二）岗位任职条件

　　1.分支机构支行长

　　（1）年龄40周岁以下（1983年1月1日以后出生），大学本科及以上学历；

　　（2）从事银行工作5年以上；

　　（3）具有2年以上商业银行支行管理岗位工作经验；

　　（4）熟悉各项金融业务、产品与服务，了解本地市场，经营业绩突出；

　　（5）具有良好的合规经营理念和风险防控意识，具有较强的开拓创新精神、组织领导能力和沟通能力，善于带领和培养团队；

　　（6）符合行业主管部门规定的其他任职资格要求；

　　（7）特别优秀者，可适当放宽条件。

　　2.分支机构支行副行长

　　（1）年龄35周岁以下（1988年1月1日以后出生），大学本科及以上学历；

　　（2）从事银行工作4年以上；

　　（3）具有1年以上商业银行支行管理岗位工作经验；

　　（4）熟悉各项金融业务、产品与服务，了解本地市场，经营业绩突出；

　　（5）具有良好的合规经营理念和风险防控意识，具有较强的开拓创新精神、组织领导能力和沟通能力，善于带领和培养团队；

　　（6）特别优秀者，可适当放宽条件。

　　3.信贷客户经理

　　（1）年龄35周岁以下（1988年1月1日以后出生），全日制专科及以上学历;

　　（2）具有金融或经济基础知识和相关专业技能，了解掌握相关金融政策、法规，取得信贷类银行业专业人员职业资格证书者优先;

　　（3）具有较强的市场拓展、人际沟通与协调能力，拥有丰富客户资源优势。熟悉信贷业务，能够熟练撰写信贷报告，具有较强的财务分析、风险识别、市场营销和客户服务能力；

　　（4）2年以上信贷业务工作经验，具有商业银行项目贷款工作经验者优先；

　　（5）特别优秀者，可适当放宽条件。

　　四、工作地点

　　内蒙古自治区乌海市、鄂尔多斯市、阿拉善盟。

　　五、薪酬福利待遇

　　我行将提供当地金融业具有市场竞争力的薪酬待遇，具体薪酬待遇可电函。

　　六、选聘程序

　　报名—资格审查—笔试或面试—确定拟聘人选—体检—择优录用（结合工作需要设置背景调查环节，具体以通知为准）。

　　七、应聘方式

　　应聘者请登录乌海银行网站（www.wuhaicb.com）下载《乌海银行股份有限公司应聘登记表》，填写报名信息，将填写完整后的“报名表”及二寸免冠彩色照、毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》或《国外学历学位认证书》、相关资格证书、身份证（正反面）以扫描件（与原件大小相符）的形式（附件不超过10M），传至wuyinhr@sina.cn邮箱。邮件主题“应聘岗位***（姓名）”，请勿重发。我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者的信息严格保密，应聘资料恕不退还。

　　联系电话：0473-6965278。

　　八、注意事项

　　（一）应聘人员应对所填写和提供的应聘资料的真实性负责，如有不符，我行有权取消录用资格，由此导致的后果由应聘人员自行承担；

　　（二）应聘者的从业年限、任职年限、学历等计算截止日期为2023年12月31日；

　　（三）应聘报名时间截止日期为2024年1月7日，经过审核符合条件的应聘者，乌海银行人力资源部将通过电话或手机短信、邮件等方式告知；

　　（四）请应聘人员在应聘期间保持通讯畅通；

　　（五）招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；

　　（六）招聘解释权归乌海银行股份有限公司所有。

　　乌海银行股份有限公司

　　2023年12月20日

　　附件：乌海银行股份有限公司应聘登记表.docx

　　原文链接：https://www.wuhaicb.com/wuhai/news/tztg/20258.html

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