原文链接：http://www.jinrongshuoshi.com/faq/454.html

想要在高盛中国大陆或香港的办公室工作吗？毫无疑问，你得非常非常优秀！什么样的人可以进高盛这类顶尖投行？大家心目中的标配是这样的：

名校毕业，良好的背景；

美国名校参见哈佛、耶鲁、普林斯顿、斯坦福、麻省理工等五所；

国内名校基本只看清北复交，最好是理工本科+金融硕士。

通过 CPA，CFA，ACCA 或各种司法考试，

拥有丰富的投行实习经历，律师事务所经验，会计师事务所经历等，

好到爆的英语能力，托福110以上……

高盛每年能够吸引超过25万份学生应聘简历，其中22.5万份来自即将毕业的在校生。在高盛以往最终录取的2500名夏季毕业生中，超过一半选自包括常春藤院校在内的50所名校。

2013年

高盛招收大约2000名分析师

结果收到了4.3万份简历

事实上，高盛大中华区(北京、上海、香港)的工作申请竞争之激烈，不亚于其它任何地方。

［念这些大学，进投行的机会比较大］

如果你大学毕业后想进高盛做分析师？没说的

...............

一定要念顶级大学

学校具体在哪儿不重要

但必须是顶级的

...............

而如果你是想进入高盛在大中华区的办公室，那么有欧美名校的留学经历就很有帮助，高盛基本只招一流名校的毕业生：

牛津

剑桥

LSE

哈佛

普林斯顿

哥伦比亚

加州大学伯克利分校

等...

对大多数在高盛北京或上海办公室工作的年轻人来说，他们的大学时光则在中国的顶级大学中度过：

北京大学

清华大学

复旦大学

上海交通大学

就算你读的不是投行青睐的那些大学，也不意味着投行的大门就此关闭。特南伯姆本人就是这样，他没有去上投行喜欢的大学，但他说，他必须很努力地去建立各种人脉网络，以便打入投行的圈子。换句话说，确实会比较艰难，但不是不可能。

高盛证券业务联合首席运营官Russell Horwitz称，在过去，高盛通常主要关注候选人所在学校以及GPA情况，从而寻找最优秀的学生，但更重要的其实是“谁是合适的”。

我说的“合适”，指的是那些更有可能在公司有长期发展、能够融入公司文化、做正确事情的人。

他表示，从传统的评判标准来看，高盛很多优秀人才并不符合其中的全部，比如很多高管的毕业院校就不是高盛的“目标”院校。他希望看到的候选人是那种克服过困难、经历多样的人。高盛对于实习生的筛选其实并不是统一标准，而是寻找特色。比如学术背景很牛，实习多到爆，国际化背景、参与高盛计划等。这是高盛自己的价值观造成的，他们不希望团队里只有单一思考方式和单一价值观，就像热带雨林一样，有些植物长的高，有些植物就在矮处寻觅阳光，也有植物喜欢待在阴凉处。

你上的是哪所大学对能否进入投行很重要

曾在摩根大通(JP Morgan)香港工作过的迈克尔•特南伯姆Michael Tanenbaum说：“大部分的前台员工背景都差不多。来自中国大陆或香港，在美国、英国、澳大利亚等国家的名校念过书。”

［读这些专业，进投行的机会比较大］

要读哪些专业，进高盛大中华区的机会比较大呢？

答案是金融、数学或工程

但我们也在样本中发现了其它一些专业的毕业生，比如：

管理信息系统

国际商务

甚至还有材料科学

...............

事实上

高盛似乎对应届生的专业不是那么在意

高盛香港投行部门一位名叫James的招聘经理曾于2013年在高盛的网站上发表过一篇问答，回答了一些毕业生比较关心的问题。在说到专业时，他说：“我们很开放，我们招收所有专业的毕业生，不仅仅是金融……”

而且，与人们想象的相反，MBA学位并不是必须的。在我们的样本中，只有三位拿到了MBA学位。他们都是经理级别，这也是MBA毕业生进入投行时通常的起始级别。

［实习经历必不可少］

如果你想加入高盛中国团队

那么大学期间的实习经历几乎必不可少

一位在某家美国大行工作的分析师就认为，若想毕业后进入投行，简历上就必须要有暑假实习的经历，否则，银行的招聘经理不会将其列入面试名单。

...............

几乎所有人都在加入高盛前完成了一到两个实习

...............

香港办公室有一位名叫Sabrina Chan的分析师最让人惊叹，她在开始为高盛工作前完成了七个实习！Sabrina 2011至2014年在剑桥大学读本科，专业是经济学。

对应届生来说，

若想进入投行工作，实习是简历上不可缺少的一部分。在这一点上，高盛同样不例外。

一般来说，若想毕业后进入某家投行，最好能在这家投行先做个暑假实习。但我们采访的分析师们表示，其实任何相关经验都会被考虑，比如

银行

私募股权

投资基金

等机构的实习都是作数的。

说到底，投行就想看到你对金融业有兴趣、有热情、并愿意付出。

［投行的面试过程］

香港投行的面试过程看起来比世界其它地方要简单些。

在美国

如果你被邀请参加所谓的“超级面试天”(super day)，会经历几轮面试就没谱了，多的话十个都有可能。

在英国

你至少要经过四轮面试，还要参加一个测试中心的测试。

在香港

据我们采访的分析师说，基本两轮面试就能搞定，其中大多数第一轮还是电话面试。

最后，有位分析师特别提醒，要对意料之外的问题有所准备。她本人在面试时被问到“生命的意义是什么？”。另一位分析师甚至被要求讲一个笑话。还好他对此有所准备，最后惊险过关。

下面几个建议不妨试试：

1. 初入金融行业，顶尖投行不一定最适合你

2. 拓宽视野，切勿只瞄准管理层

3. 争取一段来自知名企业的实习经验

4. 优秀的毕业成绩单、学位等级

5. 积极参与学校竞赛，争取获得相关奖项

6. 多参与金融经济相关课外社团活动，注重日常积累

7. 细节决定成败，不错过CV和Cover Letter任何细节

8. 擅用关键字，求职文书中突出重点

9. 注重网络资源，对相关领域网络热点保持关注，对相关领域网络热点保持关注

10. 考取相关证书，CFA/CPA是不错的选择