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如何取得pmp证书？2024年pmp项目管理考什么？
来源：
高顿教育
2023-01-29
如何取得pmp证书？2023年pmp项目管理考什么？今天candy学姐就来好好带领大家一起来了解一下这个话题，一起来看看吧~
1、PMP项目管理考什么？
人–强调与有效指导项目团队相关的技艺和活动。考试内容侧重于矫捷理论管理，考题占比也十分多。
过程–加强管理项目的技术范畴；侧重于《PMBOK第6版》，考试试题占比大约为50%。《PMBOK第6版》考试内容的试题大约有90道题左右。
业务环境–突进项目和组织战略之间的联络。因社会经济快速展开，环境变化快，环境也是影响项目管理的重要隐私，业务环境内容需求参考PMI的人才三角等。
重要留意事项：经过工作任务剖析展开的研讨证明，当今的项目管理从业者在各种项目环境中工作，并运用不同的项目办法。因而，PMP认证将表现这一点，并涵盖整个价值托付范围内的各种办法。在考试中约一半的内容将表现项目管理中的预测法，另一半将表现矫捷办法或混合办法。预测法、矫捷办法和混合办法将表往常上文所列的三个范畴之中，而非孤立地用于任何特定的范畴或任务。
2、PMP项目管理怎样考
PMP项目管理只需1场考试，考试题型为180道单选+多选题。多选题会告知有几个正确答案。
PMP考试试题中涵盖《PMBOK第6版》和《矫捷理论指南》两本教材的主要内容，调查范围广。但试题方式多为场景题，让考生置于理论项目管理工作环境中，依据标题中的情境选择最为合适的答案，相当于选择最佳答案。
一切的选项但看都是能够运用的，都带有一定的合理性，但要选择最佳的选项调查的就是考生对PMP项目管理和矫捷内容的了解和运用了。相比国内考试固定的“非黑即白”的理论学问点，PMP项目管理的题型能够说降低了考试难度，但选项的灵敏性也侧面增加了考试难度。
3、PMP项目管理合格规范
PMP考试题型为180道单选+多选题，每个考生从中随机抽取25道题不计分，可能抽到答错或未答的，也可能抽到正确的。
PMP考试运用国外评分规范，分为3大范畴的调查范围。依据每个范畴的答题状况给出NBTA相应的等级。Needs Improvement（需求进步）、Below Target（低于目的）、Targer（目的程度）、Above Target（高于目的）。最后3个范畴的等级成果兼并为考生最终的考试成果。
不论考生3个调查范畴的成果如何，只需最终成果显现为Pass即为经过考试，可领取PMP项目管理认证证书。
关于第一次参与PMP项目管理认证考试的考生来说，对PMP还在博古通今的阶段。到底什么是PMP，考这个证又有什么用？怎样报名考试？报名又有什么条件呢？科科过一文解答您一切的疑问，带您全方位理解PMP项目管理认证考试！
1.PMP是什么
PMP是由美国PMI发起的项目管理专业人士资历认证考试，全称：Project Management Professional，简称PMP。
PMP报考不限行业，任何行业的人都可参与PMP项目管理考试，报考较多的行业为：IT信息技术、制造业、电信、能源、金融、汽车、建筑、咨询、航空、医疗等。PMP为项目管理这一综合能央求较高的工作，提供了一个系统化的框架。学习PMP项目管理的内容，不只需助于项目管理相关学问和技艺的进步，也对个人职业生活的展开起到了关键性的作用。
2.PMP有什么用
作为美国PMI发起的全球性证书，PMP证书更多的价值表往常个人才干和价值的提升。但随着近年来国度对项目管理越来越注重，PMP也有了一些“硬性”作用，PMP证书持有者也能够经过PMP证书享用到实真真实的生活工作上的福利。PMP证书的作用有以下几点：
1）拓展人脉圈子
学习PMP的普通都是做管理方面工作的人，比方项目经理、项目主管、系统管理者、系统整合工程师、系统开发工程师、项目团队成员等。学习PMP中可以接触到同圈子的人，这些都是比拟精准、高能的人脉。
2）个人才干证明
随着国度经济树立从根底设备转向高端产业，以及市场项目的范围扩展，投资额度上升，项目中对项目管理人员央求也越来越高。科技的展开，企业扩展项目管理人员时，为之的央求也更高，无论是做项目管理的年限，还是你做出的成果都要有量化的东西来证明，证明你的才干。PMP®认证在这里的价值就表现出来了。
PMP是PMI在全球范围内推出的项目管理专业人士认证体系，努力于成为项目管理专业人士或组建高效项目管理团队，经过PMP认证是对个人项目管理综合才干及企业项目管理程度的专业性和权威性评定。
3）项目管理才干提升
PMP®不只教我们硬技艺，也会教我们沟通等职场上需求用到的软技艺。硬技艺和软技艺都系统地学习下来后，我们能够树立的是项目化的战略思想方式，能提升的是工作效率和人际关系处置才干。
4）升职加薪快速转型
距美国PMI统计，PMP持证者薪水比同职位高出1/3。经过对调查数据中的剖析，获得PMP培训后相比培训前工资均匀进步了10.2%。薪水比同职位高出1/3，同时能取得更大提升空间。
技术转管理机遇高出2/3，PMP认证是技术人员提升管理层的重要砝码，也是技术人才控制管理技艺的快捷通道，PMP证书将技术转管理机遇进步到2/3。
才干较PMP考试前提升2/3，据美国有关调查显现，79.2%的被调查者以为指导才干得到了提升，85.9%的被调查者以为执行才干得到了提升，61.4%的被调查者以为创新才干得到了提升，84.9%的被调查者以为竞争才干得到了提升。
2.办理签证、居留允许、永世居留
外籍人员可办理有效期5年以内的屡次签证或居留允许，契合条件的归入办理永世居留便利通道，口岸签证政策恢复后可向公安机关口岸签证部门申请口岸签证。
3.工作允许办理不受学历、学位、工作阅历限制
外籍人员办理工作允允许不受学历、学位、工作阅历限制，年龄可放宽至65周岁（高精尖产业范畴可放宽至70周岁），契合外国高端人才（A类）条件的，可办理5年以内的有效证件。
4.工作阅历不受工作地限制
境外从业阅历可视同境内从业阅历。
5.相关部门保证支持
鼓舞本市行业部门、企业事业单位在创新创业、人才培育、子女入学、社会保证、评价鼓舞等方面给予其支持和保证。
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